中国科协九大第二次全体会

11月13日，中国检验检疫科学研究院学术委员会第二次全体会议在京召开。会议审议了中国检科院2009年度科技工作，研究了2010年度科技工作计划(草案)及“十二五”发展规划(草案)。会议还讨论了组建中国检验检疫学会的设想和学科建设问题。中国工程院院士田波、张钟华、庞国芳、金国藩、姚建年、夏咸柱、徐滨士、强伯勤、魏复盛以及来自中科院、中国疾控中心、军事医学科学院、中国农业大学等的顾问及委员共36人出席会议。　　据中国检科院院长李怀林介绍，在过去的一年中，中国检科院全体科研技术人员秉持“崇学尚德，慎思笃行”的院训精神，在“求真务实、科学发展、服务质检、创优争先”的工作方针指导下，在科研创新和技术支撑保障方面取得了一系列优异的成绩。截至10月底，2009年该院共立项国家自然科学基金项目、国家科技支撑计划项目、科技部国际合作项目、国家质检总局科研计划项目、制标(其中ISO标准2项)等各类科研制标57项，高质量地完成科研课题28项，申请专利42项，获得发明专利11项，完成行业标准40项、国家标准22项。全年发表各类科技论文86篇，其中SCI论文16篇，核心期刊64篇，无论是数量还是质量较上一年度均有大幅度提高。此外，中国检科院国际合作与交流有了新跨越，尤其是在国际金融危机导致出口贸易严重受阻的情况下，中国检科院紧密围绕国家外交外贸大局和质检工作需要，为促进对外贸易健康持续发展，防控检验检疫性风险因子跨境传播，保障国民经济安全和公共卫生安全提供了强有力的科技支撑和保障。　　据了解，中国检科院学术委员会成立于今年1月14日，由我国相关业务领域中作出较大贡献、有较高学术造诣、享有一定声誉的35名专家组成，此外还成立了由14名院士、国务院参事和教授组成的顾问委员会。成立以来，委员会在提高该院科学技术水平、协调科技合作、推动学术交流、调动科研人员积极性、形成良好科研道德等方面发挥了积极有效的作用，努力促进了检验检疫工作的更好更快发展，为加强检验检疫系统内外各单位间的合作与交流搭建了平台。　　据悉，2010年，中国检科院将进一步集中学术委员会和系统内外专家的智慧，推进国际交流和合作工作进一步深化，加强“检学研”和“产学研”创新联盟构建，强化科研项目的执行力度，推动成果转化和应用。同时，该院还将进一步加强学术交流，扩大国内外同专业学者的协作，并筹备召开2010年度全国检验检疫学术报告会。

4月21日，农业部农药化学与应用重点开放实验室第三届学术委员会第二次全体会议在中国农业大学召开。　　中国农业大学副校长王涛、农业部教育司技术引进与条件建设处处长赵耀辉、农科院植保所副所长郑永权、农科院植保所科研处处长郑传临出席，校长助理兼科研院常务副院长龚元石主持会议。　　王涛在致词中对会议的召开表示祝贺，并感谢农业部主管部门及历届学术委员会成员对实验室发展的支持和帮助。本次学术委员会会议召开在国家‘十二五’即将启动之时，王涛希望实验室在做好年度总结和计划的同时，将眼光放得更远，充分发挥学术委员会的学术指导作用，利用好各位专家和领导的智慧，为实验室的长远发展做好规划，绘好蓝图。　　农业部农药化学及应用重点开放实验室是由中国农业大学理学院和中国农业科学院植物保护研究所联合组建而成，首次命名时间为1996年7月30日。在农业部1999年、2002年和2005年组织的三次部属实验室评比中，本实验室分别被评为B类、A类、A类实验室，在80多个参评实验室中分列第十五、第十和第七名。经过近15年的建设和运行，已经发展成为我国农药创制和应用方面的一个重要的科学研究和技术支撑平台，也是我国农药学人才培养的重要基地之一。　　会上，实验室主任杨新玲教授汇报了实验室2009年度工作进展报告及2010年工作计划。2009年，实验室在科学研究、人才培养、队伍建设和开放交流等方面均取得了可喜进展。实验室主持或参与各类科研课题315项，在研经费达3800万元。实验室在新型离子液体、手性催化研究、手性农药分离分析及环境行为等方面成绩骄人，在土传病虫害防治、模拟肽昆虫生长调节剂创制、农药残留新技术等方面也有不俗的表现：全年发表论文186篇，其中SCI论文100篇，影响因子5.0以上的论文有3篇 申请中国发明专利30项，国际专利2项，获得授权专利17项 获得各类奖励15项，其中省部级奖励3项 培养农药学各类人才180名，2009年度获得国务院特殊津贴1人，北京市教学名师1人，引进校级二类优秀人才2人，在专业学术团体任(副)理事长或秘书长6人次。在开放交流与合作方面，实验室2009年度资助10项开放课题，有16人次客座人员来室工作，10余人次外国专家来访，派出20余人次出国交流与合作，营造了浓厚的学术交流氛围。秦兆海、曹坳程、何雄奎及巨修炼教授分别围绕新农药创制、外来入侵植物的防治、新型施药机械及高效施药技术、农药作用分子靶标研究而做的4个特色学术报告，得到与会专家的好评。　　在听取汇报后，赵耀辉、郑传临分别发言，对实验室过去取得的成绩表示祝贺，并对实验室今后发展提出了新的要求。　　校长助理兼科研院常务副院长龚元石主持开幕仪式，科研院基地管理处吴海琴处长，植保所科研处处长郑传临，学术委员会委员、实验室固定人员等30余人参加了会议。　　学术委员会主任李正名院士主持了学术报告和2010年度开放基金评审事宜，对提交的20余份开放课题申请进行了评审。专家们还对实验室‘十二五’发展规划进行了讨论。郑永权主任代表实验室向各位领导和专家表示感谢并做了总结发言。　　华东理工大学校长钱旭红、贵州大学副校长宋宝安、农业部农药检定所副所长顾宝根、中国农药产业技术创新联盟理事长王龙根、中国农药工业协会秘书长孙叔宝、北京农药学会张钟宁理事长等出席会议。参会代表合影

“为了全面客观准确地把握科技工作者的工作、生活、思想、社会参与等方面的状况和需求，中国科协在2008年下半年开展了第二次科技工作者状况调查。”日前，中国科协在2009年第三季度新闻发布会上发布了有关调查结果。　　此次调查总共发放问卷32100份，回收合格问卷30078份，覆盖了分布在科研院所、高等院校、企业、农村、医疗卫生机构的各类科技工作者群体，回收率为93.7%。中国科协调宣部部长王春法说：“通过对调查结果的分析，以新的视角审视我国科技工作者队伍，可以将第二次科技工作者状况调查结果归纳为九大发现。”　　发现一：　　科技工作者总体数量快速增长　　第二次科技工作者状况调查显示，5年来，我国科技人力资源总量从2002年的2959万人增长到2007年的5160万人，增长74%，其中科技活动人员增长了41%，科学家、工程师增长了44%，IT人员增长了68%。而且高学历化的趋势非常明显，硕士、博士学位获得者占25%，2003年为11.4%。　　调查同时表明，科技工作者参政议政的热情高。4/5的科技工作者非常关注党和国家的大政方针，77.5%的人愿意参与公众事务管理，69.2%的人知道《国家中长期科学技术创新规划纲要》。近一半的科技工作者对我国到2020年进入创新国家行列充满信心。　　发现二：　　科技工作者队伍年轻化趋势明显　　截至2007年年底，40岁以下的科技人力资源达3700万人左右，占科技人力资源总量的2/3以上。本次调查显示，科技工作者平均年龄为37.9岁，35岁以下科技工作者占37.9%，35岁及以上的科技工作者占62.1%。目前，我国接受高等学历教育的在校学生总数超过2800万人，科技工作者队伍将继续呈现年轻化趋势。　　发现三：　　女性科技工作者总量和比例持续增加　　据测算，截至2005年年底，我国女性科技人力资源总量为1437万人，占科技人力资源总量的33%。据《中国统计年鉴》数据显示，2005～2007年，普通专科、本科在校女学生比例已分别从49.2%、45.3%上升到51.2%、47.4%，达到或接近50%，其余各级各类高等教育中的女学生比例也在逐年上升。本次调查也显示，女性科技工作者占调查样本的40.4%，35岁以下组中的女性比例(43.1%)明显高于35岁及以上组(38.6%)。　　发现四：　　科技工作者潜在的职业忠诚危机不容忽视　　科技工作者队伍总体稳定，有48.7%的科技工作者对自己的工作表示满意，不满意的不到一成。83%的科技工作者从来没有考虑过更换职业，如果有机会选择的话，只有30.3%的科技工作者愿意继续从事目前的工作。想从事其他与科技相关职业的占到27%，愿意子女将来从事自己职业的科技工作者只有19%，不愿意的达到51%。想更换职业和工作的原因主要包括收入待遇比较差，占到51.8%，“没有前途”占41.4%，“工作压力大”占33.5%。调查显示，科技工作者尽管对自己工作总体上表示满意，但是对职业忠诚度还是存在一些问题。　　发现五：　　工作时间长、强度高、压力大的问题亟待解决　　科技工作者平均每周工作47.3小时，远高于国家法定每周工作40小时，比2003年第一次科技工作者状况调查时多出2小时。博士学历科技工作者平均每周工作56.7小时，比2003年美国类似人群多近8小时 正高级职称者每周工作时间达55.2小时。8.1%的科技工作者每周工作70小时以上，处于超强度工作状态，其中博士学历为26.4%，正高级职称为21.7%。56%的科技工作者觉得最近压力“非常大”或“比较大”，博士学历为74.2%，正高级职称为66.7%。　　发现六：　　科研论文产出可观，发表压力明显加大　　过去3年中，54.5%的科技工作者发表过学术论文，人均2.91篇 16.5%的科技工作者发表过SCI/EI论文，人均0.62篇。高校和科研院所的科技工作者近3年发表过学术论文的比例分别为88.4%、72.3% 高学历、高职称科技工作者发表SCI/EI论文比例分别为74.2%和46.8%。19.8%的科技工作者面临发表论文的压力，高校科技工作者则高达41.9%。　　发现七：　　收入水平总体高于当年城镇在岗职工，但群体内差异较大　　科技工作者2007年人均年收入为39850元，高于当年城镇在岗职工的平均收入水平，但群体内部差异较大。如正高级职称者平均收入为63420元，是初级职称(30929元)的两倍多 东部科技工作者平均年收入最高，达到48300元，而中部、西部、东北地区的平均收入都在35000元及以下。31.6%的科技工作者年收入尚低于城镇在岗职工平均水平 基层农技推广人员人均年收入29086元，明显低于其他科技工作者群体。　　发现八：　　科技工作者学术交流活跃，参加学术会议仍有困难　　与2002年相比，2007年参加过各类学术交流活动的科技工作者比例从52.3%上升到61.4%，人均参加次数由1.2次提高到1.7次。科技工作者参加学术会议面临的主要困难有：会议收费太高(34.5%)，缺乏信息、没有机会(33.7%)，没有差旅经费(29.7%)。　　发现九：　　学术不端问题突出，制度建设亟待加强　　近半数科技工作者认为，当前学术不端行为是普遍现象。55.5%的科技工作者表示确切知道自己周围的研究者有过学术不端行为，主要有“侵占他人研究成果”、“抄袭剽窃”、“弄虚作假”、“一稿多发”等形式。多数科技工作者认为，“学术评价制度不合理”、“社会大环境不好”、“监督机制不健全”是造成学术不端行为泛滥的主要原因。38.6%的科技工作者表示自己对科研道德和学术规范“了解很少”或者“不了解”。近一半科技工作者没有系统学习过科研道德和学术规范知识。