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2020困难重重,32起科学仪器企业高层“大换血”

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分享: 2021/01/21 14:55:34
导读: 第四季度随着疫苗推进进度加快,以及以中国为代表的经济体开始进入增长轨道,全球经济的复苏情况相对好于预期。在此背景下,2020年仪器行业凸显“变化”,行业前景之变,战略之变,市场之变,乃至高层之变。

  仪器信息网讯 跌宕起伏的2020年刚刚过去,全球陆续交出2020年经济成绩单。哀鸿遍野中,各国"负"重前行。各大权威机构测算数据显示,全球经济萎缩规模大约在4.4%左右,美国经济持续低迷。在去年1月,新冠疫情尚未爆发时,世界银行对全球经济的预期为增长2.5%。而6个月后,世界银行的预期一度下调至下降5.2%。不过世界银行也表示,2020年全球经济萎缩在预期之内。在第四季度,随着疫苗推进进度加快,以及以中国为代表的经济体开始进入增长轨道,全球经济的复苏情况相对好于预期。在此背景下,2020年仪器行业凸显“变化”,行业前景之变,战略之变,市场之变,乃至高层之变为此,仪器信息网特制作“2020年科学仪器行业盘点”专题,盘点仪器行业各项变化,帮您理清行业发展脉络,看清行业发展趋势。

  就高层变动,据仪器信息网粗略统计,2020年全球仪器公司市值TOP20榜单中的企业人事调整超30例,多家跨国仪器公司的“旗帜易手”,如现任中国区商务运营副总裁冯时瀚(Hann Pang)先生将接任赛默飞中国区总裁一职,同时现任中国区总裁艾礼德(Tony Acciarito)先生,亦将升任赛默飞亚太及日本地区总裁一职;丹纳赫生命科学平台执行副总裁Rainer M. Blair升任丹纳赫总裁兼CEO;Patrick Kaltenbach 离任前东家Becton Dickinson,任职梅特勒-托利多CEO,任命将于2021年4月1日起生效;原默克密理博总裁Udit Batra出任沃特世CEO;QIAGEN(凯杰)新任CEO Thierry Bernard走马上任。

  以下是仪器信息网编辑整理的“2020年全球TOP20仪器公司高层变动情况一览表”

变动情况.png

  附部分跨国仪器公司CEO“换帅”情况:

丹纳赫.jpg

  丹纳赫总裁兼首席执行官 Rainer M. Blair

  从2020年9月开始,Rainer将执掌丹纳赫集团210亿美元的全球、多行业业务组合。在丹纳赫的67,000名全球员工的帮助下,他将致力于进一步巩固丹纳赫作为领先科技公司的地位。Rainer是丹纳赫商业体系(公司的卓越运营模式和文化基础)的专注领导者和实践者。他坚定的致力于公司的核心价值观和共同目标:帮助实现生命的潜力。他是丹纳赫员工参与策略、多元化+包容等措施的的首席架构师。

梅特勒.jpg

  梅特勒-托利多CEO Patrick Kaltenbach

  Kaltenbach于2018年加入Becton Dickinson,领导其生命科学部门。他于1991年加入安捷伦前身Hewlett-Packard Co.,担任毛细管电泳业务的研发(R&D)工程师。Kaltenbach拥有德国卡尔斯鲁厄大学应用科学学院的精密工程学位,多年来在研发管理和业务领导方面担任过各种角色,离开安捷伦前担任安捷伦高级副总裁和生命科学与应用市场部门(LSAG)总裁。

waters.jpg

Waters CEO Udit Batra

  Udit Batra博士曾是德国达姆施塔特市默克集团的生命科学分公司默克密理博公司的总裁兼首席执行官,其职责是负责该77亿美元跨国业务的战略方向与运作,并领导了业务部门与Sigma-Aldrich的成功整合,从而创立了MilliporeSigma。在其被任命为默克密理博公司总裁之前,Batra博士是默克集团消费者健康分公司的首席执行官兼总裁。在那里,他带领公司扭亏为盈,成功发展了新老市场的业务,推动了高于市场的有机销售增长和利润率。Batra博士从Novartis疫苗及诊断公司加入默克公司,在Novartis公司,他曾担任美国波士顿全球公共健康及市场渠道部主管。

凯杰.jpg

  QIAGEN(凯杰) CEO Thierry Bernard

  2019年10月7日,前QIAGEN首席执行官Peer M.Schatz决定辞去首席执行官和管理委员会主席的职务。当时的高级副总裁、分子诊断业务领域负责人Thierry Bernard担任临时首席执行官,并与首席财务官罗兰·萨克斯合作。


[来源:仪器信息网] 未经授权不得转载

标签: 高层变动
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作者:ONE

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网友评论  4
全部评论(4条)
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p33346402021-01-24 05:33:09
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杨树林2021-01-23 18:44:13
都不容易呀
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西北风2021-01-23 07:52:55
知难而进,崛起中的仪器公司。
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p33346402021-01-23 05:36:57
赞赞赞赞一个。
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