务实、实效、实践——六月培训总结之汪丹篇

  只有不断学习，才能充实自我，继而提升自我。来到奥科，经历了两次一年一度的培训月，自己也收获良多。

  对比两次培训，对我的影响有很大的不同。去年的培训以销售技巧、工作心态为主，虽然我不是业务部的一员，但是我仍学习到了很多销售的技巧，并且体会到作为一名业务人员所需要掌握的知识的庞大。今年的培训以各部门的交流为主，销售部、采购部、财务部、外贸部、宣传部等各部门代表精心准备PPT，详细为大家讲解了本部门的工作性质以及本人的工作经验，促进了我对奥科整体运作的了解，而我相信这也对各位同事有着非常积极的意义。奥科的队伍在逐步壮大，各部门的工作都在顺应改革中，加强各部门间的了解能够极大提升我们的工作效率，减少不必要的麻烦。同时，这也是对各位新同事的一次大型的在职培训，这让我觉得很感动，因为这是我们的职场生涯中很少会有的经历。

从两次培训主讲人员安排的不同，我也同样感受到了奥科的进步。去年的培训中，业务部的每位同事都准备了主题并进行了演讲，在她们演讲的过程中，我加深了对每位同事的了解，不仅是她们的工作作风，更有她们的生活态度。但这种安排也一定程度上占用了我们大量的休息时间，并且提升了大家的疲累程度，这在培训后期显现的尤为明显，培训效果已大打了折扣。经过总结，今年的培训不再是业务部的每位同事都披肩上阵，而是有选择的派出了代表来讲解，不仅减少了非必要的时间浪费，也大大提升了效率，从大家的反应来看，培训效果更是得到了从始至终的保障。

  作为宣传部的一员，两次的培训我也积极参与其中。还记得去年培训月开始之时，恰逢奥科公众微信（微信号bzwzcom）推出，因此宣传部首个演讲。演讲中，我总结了自己的一些见解，并得到了大家的肯定，这让我很是开心并感动。那时的我也只是刚进入奥科半年的新人，能够和大家探讨自己的所得并得到认可这对我鼓舞很大。今年的培训中，我依然总结了自己对宣传的看法。

  演讲的过程中，我感受到了自己的成长，不仅是对宣传的看法，更有自己在讲说过程中的心态的变化。去年的时候，我将培训当做一个工作报告般的精心准备，力求全面、详细；而今年我将培训当做了一个茶话会般的探讨，内容并没有那么全面，而是侧重和大家探讨了如何对外宣传我们的企业文化，以及对大家的意义。我想，这就是我在奥科的成长。

  务实、实效、利于实践，是奥科给我的最大的财富。

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