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消旋瑞格列奈

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  • 宝刀未老,古木发新枝,米格列奈钙有关物质方法学部分

    前言:米格列奈钙片(Mitiglinide Calcium Hydrate Tablets)主要由米格列奈钙组成,其化学名:双〔(2s)-2-苄基-3- (顺-六氢异吲哚-2-羰基)丙酸〕单钙二水合物。本品可以单独用于经饮食和运动疗法不能有效控制高血糖的Ⅱ型糖尿病病人。米格列奈是继瑞格列奈、那格列奈后第三个美格列脲类药物,是苯丙氨酸的衍生物。米格列奈钙片的原料药有本公司自己生产,其质控指标之一:有关物质的两个已知杂质,及(2S)-2-苯甲基丁二酸对照品和杂质C。此色谱柱(序列号:W10212097)在上篇文章中已经宣布退役,后来因色谱柱紧缺,摸索条件后启用了。以前的色谱条件:用十八烷基硅烷键合硅胶为填充剂;以0.05mol/L磷酸盐溶液(用0.05mol/L磷酸二氢钾溶液调节0.05mol/L磷酸氢二钠溶液pH值至7.0)-甲醇(40:60)为流动相;检测波长为290nm;柱温30℃。理论板数按雷贝拉唑钠峰计算不低于1000,雷贝拉唑钠峰与相邻杂质峰的分离度应符合要求。现在的色谱条件:用十八烷基硅烷键合硅胶为填充剂,以乙腈-0.01mol/L磷酸二氢钾溶液(用磷酸调节pH值至3.0)(45:55)为流动相;检测波长210 nm。理论板数按米格列奈钙峰计算应不低于2000。试验步骤: 取本品,加甲醇制成每1ml中含1.0mg的溶液,作为供试品溶液;另精密量取含量测定项下的对照品溶液适量,用甲醇稀释制成每1ml中约含2μg的溶液,作为对照溶液。取有关物质(2S)-2-苯甲基丁二酸对照品和杂质C对照品适量,用供试品溶液溶解并稀释制成每1ml中含米格列奈钙为1mg和有关物质对照品为5μg的溶液,作为系统适用性试验溶液。照含量测定项下的色谱条件,取对照溶液20μl,注入液相色谱仪,调节检测灵敏度,使主成分色谱峰的峰高约为满量程的10%~20%;取系统适用性试验溶液20μl,注人液相色谱仪,理论板数按米格列奈峰计箅不低于3000,米格列奈峰与有关物质对照品峰的分离度应符合要求。精密量取供试品溶液与对照品溶液各20μl,分别注人液相色谱仪,记录色谱图至主成分峰保留时间的2.5倍。其主要色谱图加下:系统适用性试验色谱图http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2013/05/201305031602_438152_1621890_3.gifhttp://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2013/05/201305031603_438153_1621890_3.gifhttp://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2013/05/201305031626_438157_1621890_3.gif供试液样品色谱图:http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2013/05/201305031639_438158_1621890_3.gif3.2.S.4.3.2.5检测限与定量限(色谱图见附件63~70)精密称取对照品10.49mg置10ml量瓶中,加甲醇适量使溶解并稀释至刻度,摇匀,滤过,取续滤液作为供试储备液,取供试储备液用甲醇逐级稀释,分别取20µl注入高效液相色谱仪,经测定,米格列奈钙主峰保留时间约为12.5分钟,在±1分钟的时间范围计算基线噪音约为361μV,当S/N≒3时,检测浓度为0.5245μg/ml,检测限为10.49ng,当S/N≒10时,定量限浓度为2.0980μg/ml,定量限为41.96ng,试验结果见下表。检测限的确定序号峰高(μV)Δε检测限(μV)13611083检测限验证浓度名称浓度(µg/ml)进样量(ng)峰高(µV)平均峰高(µV)S/N供试液110.4900209.8197991979954.8[/t

  • 【惊不惊喜?】那格列奈-【检查】L-异构体与顺式异构体-2015中国药典

    [align=center][b]那格列奈 -2015中国药典[/b][/align]【检查】L-异构体与顺式异构体色谱条件:色谱柱:Kromasil -3-CelluCoat,4.6*250mm货号:C05CCA25流动相:正己烷:异丙醇:冰乙酸=95:5:0.2流速:0.6ml/min柱温:室温波长:258nm进样量:20uL色谱图[img=,632,193]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2024/03/202403181713147322_9243_2785_3.png[/img][b]结论:[/b][list=1][*]出峰按照时间顺序分别为顺式异构体、那格列奈、L-异构体[*]理论塔板数按照那格列奈峰计算超过8000[*]那格列奈峰与L-异构体峰之间的分离度大于1.5[/list]以上指标均符合药典要求,Kromasil手性柱表现棒棒哒![b]关于Kromasil[/b][color=#3e3e3e]Kromasil[/color][color=#3e3e3e]是AkzoNobel集团旗下高效化学品的著名品牌,是全球领先的高性能硅胶基质液相色谱柱填料品牌。Kromasi高性能多孔型硅胶填料可广泛应用于胰岛素及其类似物、比伐卢定、利拉鲁肽、达托霉素、EPO等多肽、小分子、蛋白药物等的高纯度纯化。28年来,Kromasil的经营理念是为制药行业提供以硅胶为基体的性价比高的,用于医药分离纯化的色谱填料和用于分析的色谱柱。[/color][align=center][color=#3e3e3e][img]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2024/03/202403181713147567_9185_2785_3.png[/img][/color][/align][align=center][color=#3e3e3e][/color][/align]

  • 宝刀未老,古木结硕果,米格列奈钙含量测定方法学部分

    继“宝刀未老,古木发新枝,米格列奈钙有关物质方法学部分”,进行的含量测定方法学研究。项目:含量测定(3.2.P.5.2.8)检查方法:照高效液相色谱法(中国药典2010年版二部附录Ⅴ D)测定试验条件:色谱柱(柱长:150mm,内径:4.6mm,填料:C18,填料粒径:5μm,序列号:W10212097)UV检测器(检测波长:210nm)流动相:乙腈-0.01mol/L磷酸二氢钾溶液(用磷酸调节pH值至3.0)(45:55)流速:1.0ml/min运行时间:约12min系统适用性:理论板数以米格列奈峰计算应不低于2000。具体试验操作:取本品20片,精密称定,研细,取细粉适量(约相当于米格列奈钙25mg),精密称定,置250ml的量瓶中,加甲醇溶解并稀释至刻度,滤过,取续滤液作为供试品溶液,取20ml注入液相色谱仪,记录色谱图;另取米格列奈钙对照品适量,同法测定。按外标法以峰面积计算,即得。计算公式:标示量百分含量(%)=××100%式中:Cs为对照品的浓度(mg/ml);At为供试液的主峰面积;Nt为供试液的稀释倍数;AS为对照品溶液的主峰面积;W为供试品取样量(mg)。3.2.P.5.3.6含量测定(色谱图见附件936~1079)http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2013/06/201306201604_446667_1621890_3.gif3.2.P.5.3.6.1波长选择本品含量测定检查波长为210nm,同有关物质检查项。3.2.P.5.3.6.2流动相选择本品含量测定流动相为乙腈-0.01mol/L磷酸二氢钾溶液(用磷酸调节pH值至3.0)(45:55),同有关物质检查项。3.2.P.5.3.6.3进样精密度试验(色谱图见附件936~941)精密称取米格列奈钙对照品10.23mg,置100ml量瓶中,用甲醇适量振摇使溶解并稀释至刻度,摇匀,滤过,作为供试液,取供试液20μl注入液相色谱仪,记录色谱图。试验结果见下表。http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2013/06/201306201735_446698_1621890_3.gifhttp://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2013/06/201306201735_446699_1621890_3.gif精密度试验结果进针次数123456RSD%峰面积(A)54718135472559546690954676315460382

  • 原机配有小容积旋光管的旋光仪。

    领导打算购买旋光仪,要求是原厂配备小容积的旋光管(1 ml 左右或以下)。想请问各位用过的以下旋光仪,那种更好一些(准确、耐用、售后、旋光管加液的方便性等),价格如何(有个大概的区间就行)?(JASCO,PE、ATAGo,安东帕,鲁道夫,等),要的比较急,所以想先筛选一下,再询价。国产的是不是都没有原机配备小容积的旋光管?谢谢了。

  • 耐克承认产品宣传失实

    耐克公司昨日对《第一财经日报》记者表示,针对消费者投诉中国销售的一款耐克运动鞋质量不如国外产品、售价过高的问题,该公司初步调查结果显示有关宣传材料出现失误,向广大消费者道歉并收回相关产品。  此前打假人士王海表示,近期他在北京西单大悦城耐克专卖店购买了一双 NIKE ZOOM HYPER DUNK 2011篮球运动鞋。该款产品在中国内地统一销售价为1299元人民币;而根据耐克美国官网,同款产品在美国售价为125美元(约合人民币780元),对比来看,国内售价要高出500多元。  此外,王海称耐克该款产品的配置也是两套标准,王海表示在美国销售的同款鞋有两个ZOOM气垫,而在中国销售的却只有一个气垫,但是耐克方面仍按照俩气垫进行广告宣传,涉嫌欺诈。  在接到上述质疑后,耐克公司对自2011年7月底上市的NIKE ZOOM HYPER DUNK 2011款篮球鞋进行了首轮调查,经调查后发现,该公司错用了前脚掌及后脚掌均内置ZOOM AIR的宣传材料,耐克公司对因此失误给消费者带来的不便表示歉意。  目前,耐克中国官方商城更新了上述产品的信息,并对市场上这款产品的相关信息进行修正。耐克公司承诺,对于在2011年9月9日前(含9月9日)购买了该产品并受上述原因影响而对产品有不满意的顾客,该公司将在收回货品及原始购物凭证的同时一次性全额退还货款,并承担因此退货而产生的不超过人民币300元的相关费用。  耐克公司还声明上述产品符合耐克品牌的产品性能指标及中国内地的相关质量检验标准,将继续与相关政府部门紧密配合,确保所有在中国内地销售的产品符合国家相关标准和法规

  • 北京北分瑞利分析仪器(集团)公司诚聘仪器仪表销售工程师-宣城市,坐标宣城市,你准备好了吗?

    [size=16px][color=#ff0000][b][url=https://www.instrument.com.cn/job/position-87966.html]立即投递该职位[/url][/b][/color][/size][b]职位名称:[/b]仪器仪表销售工程师-宣城市[b]职位描述/要求:[/b]职位描述技能要求:仪器仪表销售工程师,有行业经验。岗位职责:负责分析仪器的销售工作。开拓市场,了解所负责的区域的市场需求动态,完成分配的产品销售任务和客户的开发与维护工作。任职要求:理工科大学专科及以上学历,化学分析或精密仪器类专业,有分析仪器销售相关经验优先。薪酬结构:基本底薪(6k-10k)+销售提成(上不封顶)[b]公司介绍:[/b] 北分瑞利集团公司简介 北京北分瑞利分析仪器(集团)有限责任公司,是中国规模最大的分析仪器专业制造商。北京北分瑞利分析仪器(集团)有限责任公司隶属北京京仪集团有限责任公司。其前身是北京分析仪器厂和北京瑞利分析仪器公司。北京分析仪器厂是1959年由原第一机械工业部投资兴建的大型骨干企业,为前苏联156项援建补充项目之一。北京瑞利分析仪器公司原名北京第二光学仪器厂,建于1968年,是原机械...[url=https://www.instrument.com.cn/job/position-87966.html]查看全部[/url][align=center][img=,178,176]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2021/08/202108160948175602_3528_5026484_3.png!w178x176.jpg[/img][/align][align=center]扫描二维码,关注[b][color=#ff0000]“仪职派”[/color][/b]公众号[/align][align=center][b]即可获取高薪职位[/b][/align]

  • “天瑞体育节”精彩看点之:3000米长跑,耐力大比拼!

    “天瑞体育节”精彩看点之:3000米长跑,耐力大比拼!

    11月5日(上周六),在足球决赛之前,3000米长跑决赛也在昆山体育馆足球场外围拉开帷幕。与激烈的足球运动不同,长跑不仅考验选手的体力,更对其耐力要求极高。经过一番苦战,天瑞仪器仓管部张武金以11分53秒取得本届男子长跑3000米的冠军。行政部的肖丙良以11分54秒的成绩取得本届体育节男子长跑3000米的亚军。比赛前留影http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2011/11/201111081718_329129_2090336_3.jpg起跑http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2011/11/201111081718_329131_2090336_3.jpg拉开差距http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2011/11/201111081719_329132_2090336_3.jpg奔跑,很青春、很美http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2011/11/201111081719_329133_2090336_3.jpg笑颜http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2011/11/201111081719_329134_2090336_3.jpg耐力的考验http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2011/11/201111081720_329135_2090336_3.jpg奔跑http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2011/11/201111081720_329137_2090336_3.jpg跑得脱了上衣这两位分别是一、二名获得者。可见,获胜是要倾注全力的http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2011/11/201111081720_329138_2090336_3.jpg

  • 北京北分瑞利分析仪器(集团)公司诚聘仪器仪表销售工程师-合肥市-宣城市,坐标宣城市,你准备好了吗?

    [size=16px][color=#ff0000][b][url=https://www.instrument.com.cn/job/position-88308.html]立即投递该职位[/url][/b][/color][/size][b]职位名称:[/b]仪器仪表销售工程师-合肥市-宣城市[b]职位描述/要求:[/b]职位描述技能要求:仪器仪表销售工程师,有行业经验。岗位职责:负责分析仪器的销售工作。开拓市场,了解所负责的区域的市场需求动态,完成分配的产品销售任务和客户的开发与维护工作。任职要求:理工科大学专科及以上学历,化学分析或精密仪器类专业,有分析仪器销售相关经验优先。薪酬结构:基本底薪(6k-10k)+销售提成(上不封顶)[b]公司介绍:[/b] 北分瑞利集团公司简介 北京北分瑞利分析仪器(集团)有限责任公司,是中国规模最大的分析仪器专业制造商。北京北分瑞利分析仪器(集团)有限责任公司隶属北京京仪集团有限责任公司。其前身是北京分析仪器厂和北京瑞利分析仪器公司。北京分析仪器厂是1959年由原第一机械工业部投资兴建的大型骨干企业,为前苏联156项援建补充项目之一。北京瑞利分析仪器公司原名北京第二光学仪器厂,建于1968年,是原机械...[url=https://www.instrument.com.cn/job/position-88308.html]查看全部[/url][align=center][img=,178,176]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2021/08/202108160948175602_3528_5026484_3.png!w178x176.jpg[/img][/align][align=center]扫描二维码,关注[b][color=#ff0000]“仪职派”[/color][/b]公众号[/align][align=center][b]即可获取高薪职位[/b][/align]

  • 选牛奶的“八项注意”

    第一,选低温冷藏的。相比常温放置的超高温纯牛奶,需冷藏销售的巴氏纯牛奶杀菌温度低,能更好保持牛奶原有的营养成分。要特别强调的是,很多超高温的纯牛奶也被商家放置在低温冷柜中高价销售,这就要消费者注意了。简单方法就是看保质期,超过6个月的都是超高温奶。第二,选配料为生牛乳的。现在市场上有以生牛乳为原料的纯牛奶,也有以奶粉为原料的还原奶。还原奶在产品包装上会显著标明,具有较长的保质期,其中的营养成分不如生牛乳生产的好。第三,优选全脂奶。牛奶的营养主要为脂肪、蛋白质、维生素和矿物质。脱去脂肪的纯牛奶,其脂溶性维生素、有益脂肪酸都没有了,营养也大打折扣。为了控制脂肪摄入而放弃全脂奶是不理智的。牛奶蛋白质属于优质蛋白质,每份产品中蛋白质越高,说明原料乳的质量也越好。第四,优选本地奶源。考虑到纯牛奶的运输和安全性,本地奶源的物流环节少,冷链有保证,产品质量也更能保证。而进口纯牛奶均为超高温纯牛奶,相比巴氏纯牛奶并无营养优势,价格贵了不少,性价比显然不高。第五,也可选择配制强化乳。市面上除了纯牛奶,也有标示调制乳的,如高钙奶、AD奶、铁锌奶。这些牛奶一般含有80%的生牛乳,但强化了一些重要的营养素,可根据需要选择。要强调的是,高钙奶中大部分添加的是碳酸钙,有的则添加天然乳钙。天然乳钙更好消化吸收,需要补钙的消费者应该尽量选这种产品。第六,选香味清淡,挂壁均匀的。有人认为浓香的是好奶,其实真正经过均质加工的纯牛奶口感稀薄,乳香清淡,倒入玻璃杯中质地均匀挂壁。口感浓香、稠厚的纯牛奶反而值得警惕。第七,不要在意颜色深浅。全脂纯牛奶自然色为乳白色或微微淡黄色(天然胡萝卜素的颜色),脱脂纯牛奶为乳白色或微微淡黄绿色(天然维生素B的颜色)。不同季节、不同脂肪含量、不同饲料都会造成奶颜色的差异,不必特别在意。第八,注意乳糖不耐受。纯牛奶含有较多的乳糖,乳糖不耐受者要选择低乳糖的牛奶,这样才能防止乳糖引起腹泻。要强调的是低乳糖奶中的乳糖变成了葡萄糖、半乳糖,糖尿病人反而不适合。

  • 《天瑞客户通讯》优秀文稿:客服中心微笑服务能够持续保鲜的秘诀

    编者语:客服工作其实是一个重复性高、容易做僵硬的工作。但令人高兴的是,通过近一年的运转,天瑞仪器客服中心的微笑服务依然如初。究竟是什么东西在促使着这个团队能一如既往地保持活力和热忱?天瑞仪器客服中心部长林成生为您揭秘客服中心微笑服务能够持续保鲜的秘诀。客服中心微笑服务能够持续保鲜的秘诀林成生(一) 规范的流程、严格的制度是基础优秀的团队离不开制度基础的规范,天瑞仪器客服中心同样如此。我们建立了一系列科学的流程、制度以及奖惩办法。其科学性表现在:流程的规范程度和全面程度、制度的清晰可行、奖惩办法的严格及人性化设置。比如客服中心一直倡导的“10分钟响应,48小时上门服务”,再如“定时主动回访”、“客服规范用语”等,这些都不只是口号,而是一种计入绩效考核的严格规范。它不仅能促进工作效率的提高、还能形成部门内部良性的竞争环境,从而促使员工不断自我约束、时刻保持高昂的工作热情。但不是说有了制度规范就万事大吉,制度和流程只能在一定层面上对组织建设起到作用,它有一个极限的状态,任何一个组织都不能奢望依靠不断完善制度和流程最终让整个组织走向卓越。(二) 员工对客服工作服务理念的认同客服中心尤其注重部门文化建设。我们每位员工的办公桌前,都要求张贴写有“客服中心服务宗旨、服务标准、部门核心理念”的纸贴。平时的工作会议中,也会反复强调这些理念及文化。客服中心的姑娘们之所以能够提供热情、耐心、及时的服务,是因为她们首先拥有一颗真正想替客户解决问题的心,愿意用最真诚的态度去和客户交流。只有这样,才能感受到客户急迫需要解决问题的心,才能促使她们给客户带去一个个小小的感动,才能使我们的服务永葆青春。(三) 先人后事,挑选最合适的员工“先人后事”是任何优秀的组织都应该推崇的准则,如果我们想让我们的工作可以得到很好的开展,我们先想到的不应该是先把事情做好,而是应该先找到合适的员工到合适的岗位上,也就是说我们先“选人”后“做事”。 客服中心的工作性质,决定了具耐性且细心的员工会更适合。因此在招聘、选择人才的时候,我们就注意选拔具备这两点特质的员工。人员特质与岗位性质匹配,那么激励和管理便成为顺手推舟,他们会因为内在驱动而自我调整以期取得最大的成功,并成为创造卓越业绩的一部分。再者,从“选人”而不是“做事”开始,工作调整或部门的调整也会更从容。(四)推崇沟通,强调工作的清晰度牛根生说:“99%的事情都是可以通过沟通解决的”,对于客服这项“语言依赖性极强”的工作更是如此。经过近8个月的服务工作开展,我们发现:无论少数客户打电话来时是多么地不满,经过耐心心沟通,对问题抽丝剥茧之后,都能够心平气和。内部的沟通同样重要。客服中心定期开展分享交流会议,加强彼此了解,增进同事感情,如此一来,困惑减少了,由此而开始的正反馈更形成工作的“协同”效应,从而推动工作效率的提高。此外,沟通不仅表现在日常的工作中。作为主管,不仅日常工作安排需清晰到位,更要让团队知道部门长期发展的思路及计划。团队的发展是个矢量,只有我们确定了方向,才能众心一致。作为团队,不仅要有清晰的发展思路和计划,更要在不断沟通中将这些思路和计划逐步解码,解码成我们的行动方案。《天瑞客户通讯》下载网址:http://www.skyray-instrument.com/cn/about/magazine.aspx

  • 【原创】由“瑞星宣布杀毒软件永久免费”想到的

    【原创】由“瑞星宣布杀毒软件永久免费”想到的

    有竞争的市场才有活力,作为用户,才能享有更大的权益。由于去年的3Q大战,对360的印象略微差了些。但是,但是今天,对360的印象又恢复了往昔的“好评”。为啥?正是由于一直高调免费的“360安全卫士”和“360杀毒”的存在,终于,迫使老牌杀毒软件供应商——瑞星,于2011年3月18日正式对外宣布“从即日起其个人安全软件产品全面、永久免费”!!呵呵,瑞星终于扛不住啦!http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2011/03/201103191544_283952_1645275_3.jpg想当年,“瑞星杀毒”+“360安全卫士”的“一杀一防”一直是zwyu个人电脑上的无敌黄金搭档,对我那个破电脑,起到了很好的防毒杀毒的作用。但后来瑞星和360总闹矛盾,加之360后来干脆出了免费版“360杀毒”,zwyu就干脆卸掉了正版瑞星,变成了“纯360控”。当然,心里多少对只靠360杀毒靠不靠谱的问题也是不太有数。聊胜于无吧。只是,没想到终于等到了“瑞星杀毒”和“360安全卫士”都完全免费的这一天!虽然,还没有来得及体验一下时过境迁之后这两者“搭”在一块的效果,但是,作为一个电脑用户,特别是不太想花钱来买电脑软件的用户,这确实是一个好消息。我有了更多的选择,这就使得我可以更好的行使自己的权益。http://simg.instrument.com.cn/bbs/images/brow/em09505.gifhttp://simg.instrument.com.cn/bbs/images/brow/em09505.gifhttp://simg.instrument.com.cn/bbs/images/brow/em09505.gifhttp://simg.instrument.com.cn/bbs/images/brow/em09505.gifhttp://simg.instrument.com.cn/bbs/images/brow/em09505.gif不由想起仪器行业。同样的道理,只有充分的竞争的存在,作为用户,才能买到更优质更便宜的仪器。不管是多个进口仪器公司的相互竞争,还是众多国产仪器公司的存在,其实都一定程度给仪器用户们带来了行使更多权益的大环境。记得wccd老师在论坛发帖讨论过“仪器采购的诀窍”,其实,无它,让仪器厂商或经销商感受到足够的竞争压力,足矣!“货比三家,环肥燕瘦”的感觉远远好过“非卿不娶,我为鱼肉”。所以,zwyu对多个仪器公司都保持关注,甚至去考证它们的“发家史”;所以,对美国和欧盟在仪器公司之间兼并时严格的“反垄断”审查深以为然;所以,一直对不给力的国产仪器“恨铁不成钢”。希望,能有更多的能给我们带来优秀仪器的仪器公司;希望,能有挺起中国的脊梁的优秀的国产仪器公司;希望,我们能用最少的钱,买到最适合的仪器;希望,我们放弃某一个“梦中情人”般的仪器时,理由不再是“买不起”。。。

  • 【90后一股新锐势力】出格、自我、没耐心?看企业家如何过招90后(转载)

    不管你承认不承认,90后员工已经成为职场中的一股新锐势力,改变并颠覆着企业原有的文化,也给管理者带来新的冲击。以下是三位企业家如何与90后员工过招的故事。90后给管理带来冲击(畅捷通信息技术股份有限公司总裁 曾志勇)前段时间,几个90后员工因反感领导加他们微信打扰了他们生活,在工作会上公开向我表达不满,我接受了他们的建议。不错,工作圈是单纯用于协调工作的,而让员工在微信上办公,会混淆工作和生活。我鼓励他们将不满转化为向用户宣传“生活用微信,工作用工作圈”的市场活动。他们搞了一个行为艺术,每人穿件白色文化衫,上面写着大胆的抗议文字,在地铁口等人流密集的地方展示,引起路人强烈共鸣。90后员工多数“不受约束”,“做事比较出格”,“追求平等,藐视权威”,他们不会为钱、为生存改变自己。这种心理需求的巨大变化,给管理带来了冲击,我的体会是90后喜欢有趣、有一定自主性、被认可的工作环境。个性90后需要被引导(广州金域医学检验中心有限公司董事长 梁耀铭)90后员工很有个性,需要被重视,尤其需要被平等对待。去年,我在给新员工内训时,发现90后反响不怎么热烈,我意识到需要改变与他们交流的方式。从那之后,我内训时第一句话就说,“我不是给大家讲课的,是跟大家沟通交流的”,我会讲一些他们感兴趣的话题,这样气氛很快就活跃起来了。90后其实有很多优点,只是需要被引导。在一个责任感训练项目上,有背同伴环节,一个女员工搭档的男生不愿背她,结果她挺身而出背起了那个男生。在管理上我们也吃过苦头,曾经一个90后员工因为被领导按照惯性思维批评了,他不服气直接走人了,抛开事情本身,企业要留住90后员工,需要给他们创造一个值得信赖的企业文化和发展土壤。对待90后要有更多耐心(过来人教育集团董事长 张有明)我们有师徒制传统,会给新员工配一个师傅,以此加强各年龄层员工的融合。加上我们有部分技术男不喜欢线下社交活动,我们就根据他们的喜好策划一些活动。比如,他爱好旅行,那我们组织徒步活动时就让他来当领队。90后喜欢被重视,通过这些活动让他获得一些成就感,在工作上就会更自信。90后员工对自尊和平等要求更高,纯粹说教他们不感冒,用相对平等的方式交流反而更容易接受。有个做技术的小伙子,每隔三个月到半年就会提辞职,有时说压力太大,有时说因跟女朋友分手状态不好,他没犯什么原则性错误,我就耐心地跟他谈心,一次我让他回家待一个星期,一星期后我们对比他在家和公司时的状态,他后来就留下来安心工作了。(图文来源于网络,如有侵权请告知,我们将立即删除)

  • 【转帖】委内瑞拉宣布系列措施提高电力生产和降低能耗

    【转帖】委内瑞拉宣布系列措施提高电力生产和降低能耗

    在2009年11月4日召开的新闻发布会上,委内瑞拉副总统Ramon Carrizalez(中)、电力部部长Angel Rodriguez(左)和能源石油部部长Rafael Ramirez(右)宣布了一系列减少能源消耗并提高电力生产的新措施。在过去两个月,委内瑞拉大部分地区每天只定量分配2个小时的电力。 为了减少家用和商用电力消耗,委内瑞拉电力公司(CORPOELEC)将向耗电超过最高限量(千瓦×小时)的消费者征收更高的电费。同时,政府将改造其两年的“能源革命”电灯泡更换计划,用荧光节能灯替换7400万只白炽灯。 此外,委内瑞拉政府将从2010年6月30日开始限制不符合一定能效要求的空调、冷柜、电冰箱和冰水制冷器的进口,并要求在委内瑞拉销售的此类设备前加贴显示能耗水平的标签。对于已经或准备出口空调、冰箱的生产商,应注意委内瑞拉政府此节能措施对产品出口的影响。 为了增加国家的电力供应,委内瑞拉政府将投入额外的4.13亿玻利瓦尔(BsF,相当于1.92亿美元)加快国家正在进行的新的热电和水电基础设施建设,目标是今年底增加公共部门1440兆瓦的发电量。 政府还将为民营企业自身的全部或部分能源需求、以及其对公共电网产生的任何节余能源贡献提供财政激励。对于新的电力基础设施的投资将免征5年营业税,而进行此类投资的公司将优先获得政府颁发的资金和贷款。此外,委内瑞拉将向新的私人热电工厂提供免费石油,并对公共电网节余能源的机构将在其他领域获得贷款补偿。 在新闻发布会上,副总统兼国防部长Ramon Carrizalez特别提到委内瑞拉最大的食品生产商Polar和巨型联锁购物中心Sambil,说“这些消耗巨大能量的机构当然需要生产他们自己的电力”。不符合新规定的企业将由国家统筹,根据部长理事会发布的行政措施,“以对公共电力服务的能源贡献为目标”。 Ramirez解释目前的电力短缺的根源在于自从10年前Hugo Chavez总统执政,用电量增加超过了40%。Ramirez说:委内瑞拉的基础工业、私营商业部门和公共机构的用电量占全国用电量约60%。他补充说,2005年委内瑞拉的电力需求增加了6.4%,2006年增加了8.6%,2007年由于政府的灯泡更换计划有所减少,而在2008年再次增长5.6%,预计2009年增长超过7%。 2007年,Chavez政府将委内瑞拉14个地方电力公司国有化,并纳入到国家电力公司CORPOELEC的统一管理下。国民议会通过一项法律,旨在对公共电力部门进行深化改革,但迄今为止电力管理部门被公众指责腐败,也没有实施改革。 上月,Chavez总统创建新的电力部来“加强和振兴国家的电力系统。”他设置了一个部长特别委员会负责提高电力生产,减少国内电力需求至少20%,并将工会纳入CORPOELEC的管理和决策过程。 对空调和冰箱的新能效要求 在以上一系列节能措施中,2009年11月3日委内瑞拉官方公报(372.680~372.741)的第51页(372.729)对于空调、冰箱的能效要求进行了规定。 2010年6月30日后,空调应满足以下最低能效水平:[center][img]http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2009/12/200912022335_187597_1632583_3.jpg[/img][/center]并且禁止以下二手、翻新和/或废弃设备的进口:窗式空调、紧凑和分体式空调; 家用和商用电冰箱、冷藏冷冻箱和冷冻柜; 冰水制冷器。 在本决议颁布之日起6个月内,销售到委内瑞拉的窗式空调、紧凑和分体式空调应加贴说明能源效率水平(能源效率比EER)的描述性标签。 空调和冰箱的国内制造商和进口商应向委内瑞拉国家标准化、质量、计量与技术法规独立署(SENCAMER)提交一份说明能耗值和能效水平的报告,并将副本发给国家电力部。 委内瑞拉电力部,联同国家标准化、质量、计量与技术法规独立署(SENCAMER)、国家电力公司(CORPOELEC)以及其他相关实体负责制定投入市场的家用、商用或工业用设备或器具的能效和标签的技术法规和标准。 具体要求参见以下文件:2009年11月3日委内瑞拉官方公报(372.680~372.741) http://politica.eluniversal.com/2009/11/03/gaceta031109.pdf

  • 北京北分瑞利分析仪器(集团)公司正在寻找安徽省-销售经理-宣城市职位,坐标宣城市,谈钱不伤感情!

    [size=16px][color=#ff0000][b][url=https://www.instrument.com.cn/job/position-92131.html]立即投递该职位[/url][/b][/color][/size][b]职位名称:[/b]安徽省-销售经理-宣城市[b]职位描述/要求:[/b]一、工作内容:1.负责所辖省份销售策略制定及执行,销售目标的分解落实;2.负责自身销售区域内的销售业绩达成,同时推进全省的销售任务的完成,对全省销售业绩负责;3.负责所辖省份销售团队管理及培养,负责统筹规划所辖省份内销售渠道,并负责自身销售区域内代理商的开发及管理;4.负责所辖省份重点客户及行业专家的开发和维护,有效地提高市场、客户知名度。5.负责所辖省份的市场推广,如参加市场会展,组织行业会议及技术交流会等工作;6.负责区域内新产品及新市场的开拓,拓展公司的新产品销售 负责统筹协调所辖省份内售后工作。二、任职资格:1.大学专科及以上学历,特别优秀者学历要求可放宽;2.化学分析或精密仪器类专业,其他专业优秀者也可考虑;3.良好的商务及沟通能力,具有团队精神;4.结果导向型思维,能够为达成目标不懈努力;5.有行业资源者优先,有分析仪器销售相关经验者优先。[b]公司介绍:[/b] 北分瑞利集团公司简介 北京北分瑞利分析仪器(集团)有限责任公司,是中国规模最大的分析仪器专业制造商。北京北分瑞利分析仪器(集团)有限责任公司隶属北京京仪集团有限责任公司。其前身是北京分析仪器厂和北京瑞利分析仪器公司。北京分析仪器厂是1959年由原第一机械工业部投资兴建的大型骨干企业,为前苏联156项援建补充项目之一。北京瑞利分析仪器公司原名北京第二光学仪器厂,建于1968年,是原机械...[url=https://www.instrument.com.cn/job/position-92131.html]查看全部[/url][align=center][img=,178,176]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2021/08/202108160948175602_3528_5026484_3.png!w178x176.jpg[/img][/align][align=center]扫描二维码,关注[b][color=#ff0000]“仪职派”[/color][/b]公众号[/align][align=center][b]即可获取高薪职位[/b][/align]

  • 【转帖】瑞典禁止生产和销售含磷洗衣粉

    2008年03月02日 11:43:51  来源:新华网 新华网斯德哥尔摩3月1日电(记者吴平)瑞典环境部3月1日宣布,从即日起,瑞典将正式禁止生产和销售含磷洗衣粉和洗涤剂。 根据瑞典政府去年秋季颁布的禁令,所有含磷洗衣粉和洗涤剂将从2008年3月1日起禁止在瑞典境内生产和销售,但禁令生效前生产的含磷洗衣粉和洗涤剂可以销售到2008年8月31日。 从2008年9月1日起,瑞典市场上销售的洗衣粉和洗涤剂都不得含磷。 瑞典环境部3月1日发表声明说,此举旨在避免向江河湖海排放磷酸盐,保护环境。 在洗衣粉和洗涤剂中掺入磷酸盐可以加强洗涤效果,但磷酸盐被排入江河湖海后,会造成水质富营养化,导致生态失衡。

  • 【转帖】中国奶业早有掺假 错失多次改革契机

    [B]中国奶业:黄金八年,一地鸡毛 [/B]过去8年中,呈爆炸式发展的中国奶业,曾有多次建立秩序的契机,却被一一错失。最终,波及整个行业的三鹿奶粉事件爆发 9月20日晚上约7点,兰州庄园乳业有限公司行政总监闫斌突然接到通知,质检总局在北京召开会议,全国七百多家没有卷入“毒奶”事件的乳品企业中,有135家作为代表,将与会进行“奶制品质量安全承诺”。 他急匆匆赶到北京,原以为就是找个人带头宣誓,大家照本宣科念完了事,却没想到会上发言激烈,掌声不断。 许多企业老总把矛头指向了奶业领域的两大翘楚——蒙牛、伊利,认为这几年来,两家公司在各地争夺奶源,导致各地乳品企业的奶源地流失。 会议抖搂出奶业问题一箩筐。“企业超常规发展,太快了,产量非常高,但养殖建设明显滞后。行业无序发展,跑马圈地,抢摘别人的果实,没法在公平的起跑线上竞争,大家都提出不能搞捆绑销售、低价销售。” 本来是质检总局和企业之间的互动会,却在某种程度上变成了“声讨会”。从中午1点一直到4点多,一开始举手发言,后来没时间,大家都递条子抢着发言。“房间很热,很多老总都说从来没有坐这么久开会,一直没有动。”闫斌说。 “三鹿只不过是行业问题的爆发点,我们要考虑的是:他们为什么要加三聚氰胺?”雪顿乳业有限公司总经理达尔吉说。 闫斌注意到一个细节,时任国家质检总局局长李长江没有出席会议。第二天,李长江引咎辞职。 [B]黄金时代,“已经有人作假了”[/B] 8年前,老周贷款50万元买了50头奶牛,在内蒙古锡林浩特市的欣康村建起了牛棚。这座位于草原腹地的城市是伊利、蒙牛的重要奶源地之一。截至2007年末,锡林郭勒盟(首府锡林浩特)奶牛存栏10.8万头,奶牛养殖户1.36万户,像欣康村这样的奶牛养殖小区有74个。 在那一年,养牛户只占村里人家一半多,全国奶牛也只有488.7万头,中国奶业方兴未艾。“当时政府大力支持养牛,1平方米土地租金1年5毛钱,买进口牛可以贷款,一头牛15000块钱。”老周回忆。 许多业内人士认为,中国奶业的产业化发展只有大约10年时间。在此之前,畜牧业只是农业的附属行业,并未进入市场经济轨道。更早些时候,牛奶只是北方的一种自给自足的食品,富余的部分才会被牧民卖到奶粉厂。 数十年来,中国奶业发展一直颇为缓慢。1950年,上海开始生产光明牌奶粉,内蒙古、广州出现了乳品厂。6年后,第一届全国乳制品会议在北京召开。直到1958年,轻工业部食品工业局才颁布“乳制品质量标准及检验方法”,这是最早的国家级部颁标准。1984年7月,国家经济委员会首次将乳制品工业作为主要行业发展方向和重点,列入《1991年至2000年全国食品工业发展纲要》。 在闫斌的印象中,那时候的牛奶叫“铃铛奶”,奶农用桶装着鲜奶,摇着铃铛走街串巷。家人买了到炉上一热,牛奶表面上就出现一层奶皮子。而奶粉则是老人和小孩的专用品。“瑞典利乐公司进入中国,改变了中国人这种喝牛奶的传统习惯。”闫斌说,这家全球最大的软包装提供商带来了无菌包装技术,使得“铃铛奶”变成了软包装的长效奶。这被认为是中国奶业发展的“革命性”事件。 1990年代是几大乳品企业的起步阶段。1993年,呼和浩特市回民奶食品总厂整体进行股份制改造,成立“内蒙古伊利实业股份有限公司”。1996年,上海光明乳业有限公司成立。这两家企业凭借原有的国企规模,迅速占领了全国市场。1999年7月,蒙牛乳业成立。 雀巢、卡夫、达能、帕玛拉特等国外乳业大亨也在这个时期先后进驻中国,带来了资金、技术和先进的管理经验。中国乳品企业也正是在这段时期开始大规模发展。 很多农民加入了养牛户的行列。在老周的印象中,那是奶农们的黄金年代。当时1公斤牛奶是1.6到1.75元,牛饲料也不贵,最高7毛钱/斤,草料也才2毛钱/斤。平均下来,每头牛1年能赚四五千元。如果下牛犊,还能卖四五千元。“当时在村里,牛最多的,钱就最多。不像现在,谁养牛谁头疼。”老周说。 那时候欣康村还没有奶站,老周记得邻村有,但因为资金、设备没有到位,一直没有开张。他和其他的养牛户自己用机器挤奶,也有用手挤的。当地的乳业公司离村有三十多公里,他每天开着三轮车,载着三百多公斤奶,摇摇晃晃去送奶。“当时已经有人作假了,往牛奶里加水、加盐。”老周回忆。另一个养牛户老王记得,有些奶农的牛奶被检出不达标,“就拎回家做奶豆腐,往市场卖,有时候也自己做奶茶喝”。 1999年12月5日,《国务院关于进一步加强产品质量工作若干问题的决定》颁布,其中包括食品质量免检制度的内容。随后几年,伊利、蒙牛等多家著名乳业,分别成为国家质量免检产品。

  • 瑞典研究人员发现饮用大量牛奶可能使人寿命缩短

    医生常说,牛奶有益健康,所以应该多喝,但瑞典一项研究发现,事实未必如此。 在《英国医学杂志》(BMJ)刊登的这项研究报告显示,饮用大量牛奶的瑞典人寿命反而缩短,也有较多女性发生骨折。 研究员说,由于这可能是巧合,所以仍有必要做进一步的研究,但人们可能得要谨慎看待多多饮用牛奶的建议。 在这项研究中,瑞典研究员追踪研究61000名39岁到74岁的女性20年以及超过45000名45岁到79岁的男性11年,他们向这群志愿者收集有关其饮食及生活、体重、抽烟习惯、运动、教育程度及婚姻状况等资料。 研究结束时,志愿者中有25500人死亡,22000人患上骨折。研究发现,饮用更多牛奶并没有降低骨折的风险,但却与“较高的死亡率有关联”。 在女性当中,每天喝三杯或更多牛奶的人,10年内死亡的比例是180‰;如果不计牛奶的摄取量,她们的平均死亡比例则是126‰。至于那些每天只喝一杯或更少牛奶的女性,死亡比例是110‰。 此外,喝大量牛奶的女性发生髋关节骨折的比例是42‰,而在喝最少牛奶的女性中比例则是31‰。 至于男性部分,在10年间每天喝三杯牛奶的人死亡比例是207‰,不计牛奶摄取量的话是189‰;喝较少牛奶的是182‰。他们发生骨折的几率则没有差异。 乌普萨拉大学的研究员麦可森说,所有种类的牛奶包括全脂、半脂和脱脂牛奶都与较高的死亡率有关联;而所谓的饮用大量牛奶指的是每天喝两杯或更多牛奶。 研究员也发现,乳酪或优格等发酵奶产品则和降低死亡率与骨折有关,特别是在女性方面。他们猜测原因之一可能是牛奶、而非乳酪,富含D-半乳糖(D-galactose)。在动物研究中,这类糖份会加速老化和缩短性命。

  • 【革命带来进步系列之一】“皮革奶”会带动什么仪器的热销

    【皮革奶】是是用皮革水解蛋白生产出来的乳制品,这是一种类似于三聚氰胺的物质,加入到乳制品中的目的是提高产品蛋白含量。“皮革奶”的毒害就出在这个“皮革水解蛋白”上,它是利用皮革厂制作服装、皮鞋之后剩下的下脚料甚至是动物毛发等物质,经过水解提炼而成的一种粉状物,因其蛋白含量较高,故而被称为“皮革水解蛋白粉”。  中国农业部发出2011年安全检测计划文件,要求各地除要检测三聚氰胺外,还要严格检测皮革水解蛋白和碱类物质。   皮革奶的主要添加物,皮革水解物的主要成分是皮革水解蛋白,而劣质水解蛋白的生产原料主要来自制革工厂的边角废料。制革边角废料中含有重铬酸钾和重铬酸钠。用这种原料生产水解蛋白,重铬酸钾和重铬酸钠自然就被带入产品中,被人体吸收。   食品专家介绍,皮革水解物主要添加的食品是乳与乳制品及含乳饮料,作用是增加蛋白质含量量。也就是说这又是一种类似于三聚氰胺的物质,而它与三聚氰胺的不同之处在于,皮革水解物的检测难度比三聚氰胺更大,轻则关节疏松重则死亡。长期食用将致癌 。三聚氰胺检测带动了液相色谱的热销,那么最近沸沸扬扬的“皮革奶”有会带动什么仪器热销呢?

  • 【祝贺】热烈祝贺“天瑞论文奖”版面开通!

    我要参与“天瑞仪器杯”青年论文奖我要参与“秀秀天瑞仪器”活动========================================================【公司简介】江苏天瑞仪器股份有限公司是一家科技型民营企业,注册资金5550万,旗下拥有北京邦鑫伟业公司和深圳天瑞仪器公司两家全资子公司,总部坐落于风景秀丽、人杰地灵的江苏省昆山市清华科技园。公司专业从事光谱、色谱、质谱三大系列分析测试仪器的研发、生产和销售。拥有自主研发能力和自主知识产权,拥有国际顶级的技术水平和超强的研发团队,下设天瑞分析测试研究院,被江苏省科技厅授予“江苏省光谱分析仪器工程技术研究中心”称号,核心产品手持式X荧光光谱仪被授予“江苏省高新技术产品”的称号。公司最大的优势在于根据客户的实际需要,为客户量身定做解决方案,产品广泛应用于电子、电器、珠宝、玩具、食品、建材、冶金、地矿、塑料、石油、化工、医药等众多行业。目前产品已远销美国、德国、俄罗斯、意大利、奥地利、西班牙、瑞士、澳大利亚、韩国、新加坡等50多个国家和地区,建立了100多个遍布世界各地办事机构和科技服务站。天瑞仪器始终以“行业领导者”的姿态,不断探究世界分析领域的巅峰,为客户提供更加先进的产品和更加满意的服务。【公司简介英文版】Jiangsu Skyray Instrument Co., Ltd. is a Hi-tech private-owned corporation, with registered capital of 55.5 million RMB. Our head office is located in the scenic and elite-gathering Tsinghua Science Park, Kunshan, Jiangsu Province, with two subsidiaries Beijing Bandwise Technology Development Co., Ltd. and Shenzhen Skyray Instrument Co., Ltd.Our corporation specializes in the development, production and sales of analytical and measuring instruments in Spectroscopy, Chromatography and Mass Spectroscopy fields, possessing independent R&D capacity and proprietary intellectual property. And we have the world's top-level technology and R&D teams, an affiliated institute: "Skyray Academy of Analytical and Measuring Instruments" which has been honored with "Engineering Research Center for Spectroscopy Instruments in Jiangsu Province". One of our core products - "Pocket series" has been given the title of "Hi-tech Products of Jiangsu Province".Our corporation has the superiority in providing tailor-made solutions for our customers according to their needs. Our instruments are widely applied in industries such as electronics and electric appliance, jewelries, toys, food, building materials, metallurgy, minerals, plastics, oil, chemical engineering, medicine, etc.At present, our instruments are sold to above 50 countries and regions such as US, Germany, Russia, Italy, Austria, Spain, Switzerland, Australia, South Korea, Singapore, etc., with more than 100 established offices and service stations throughout the world.Skyray Instrument is now leading the industry, and consistently exploring and surmounting the summits of analytical filed, providing the customers with more advanced products and satisfying services.【产品介绍】公司专业从事光谱、色谱、质谱三大系列分析测试仪器的研发、生产和销售,生产产品主要涵盖:X射线荧光光谱仪 XRF 、等离子体发射光谱仪 ICP、原子吸收分光光度计 AAS、液相色谱仪[/fon

  • Kromasil—一个来自瑞典的品牌

    [align=center]Kromasil—一个来自瑞典的品牌[/align] 最近,世界杯进行的如火如荼,今天晚上22:00将迎来瑞典与瑞士的八分之一决赛,到底鹿死谁手,敬请期待!Kromasil,一个阿克苏诺贝尔旗下的品牌,它就来源于瑞典!有的朋友瑞士瑞典傻傻分不清! 瑞典,是北欧五国之一,首都为斯德哥尔摩。瑞典最著名的球星是伊布拉希莫维奇,瑞典还有世界闻名的宜家。瑞典是诺贝尔的故乡,Kromasil隶属于阿克苏诺贝尔公司,此处的诺贝尔就是那位世界闻名的诺贝尔奖的创立者,诺贝尔先生是一位化学奖啊! Kromasil色谱柱是一个来源于北欧的色谱柱,其产品质量注定有着浓重的北欧色彩,结实耐用,价格适中! 瑞士首都是伯尔尼,是瑞士军刀和球王费德勒的故乡!瑞士是西欧国家!今天晚上的比赛注定非常精彩,我们期待瑞典能够晋级下一轮的比赛!

  • 微型光纤光谱仪-格瑞造

    长春长光格瑞光电技术有限公司(以下简称长光格瑞)以长春光机所光栅技术中心部分技术人员为核心组建,于2016年12月22日正式注册成立。依托于长春光机所光栅技术中心在光栅、分光部件以及光谱仪器设备研发过程中所积累的50余年的经验,长光格瑞将致力于高性能衍射光学元/部件的研发、生产和销售为一体,为吉林省和全国的光谱仪器生产领域机构提供具有国际竞争力的产品和技术解决方案,打破国际公司对我国的技术和产品的价格垄断,推动我国分析仪器制造产业迈向中高端水平。同时借鉴长春光机所光栅中心在航空航天、军工产品、民用产品等领域多年积累的研发、生产、管理等经验,针对省内及全国分析仪器企业围绕技术开发、技术合作、技术转让提供产品中试服务。长光格瑞将继承长春光机所特有的“安、专、迷”的匠人精神,以带动吉林省和我国分析仪器制造产业发展为历史使命,本着“发展、创新、共享、共赢”的企业精神,为吉林省光电子产业的发展壮大贡献一份力量。公司产品可根据客户不同需求提供产品开发定制服务,附件是公司两款微型光纤光谱仪GRS-100(195-345nm),GRS-200(200-850nm)产品样机展示说明。其他产品如格瑞成像光谱仪、中阶梯光栅光谱仪产品说明会逐步在后期提供完善的产品信息。我们现在所做的就是为国内同行业真正具有在研发、生产、销售的企业累计经验,道路很艰辛,但是我们会一直向前,做光栅我们是专业的,做微型光纤光谱仪我们是认真的。服务销售热线:13756468988;马先生。

  • 迈瑞医疗:下一个华为

    文章来源:经济观察报 发布日期 :2006-11-03 文章作者:申兴 10月25日晚,数百名深圳迈瑞生物医疗电子股份有限公司(下称“迈瑞”)员工在深圳的五洲宾馆高举香槟庆功。9月26日,迈瑞在纽约证券交易所上市,筹资2.7亿美元,成为第一家登陆美国股市的中国医药企业。 迈瑞医疗是中国领先的高科技医疗设备研发制造厂商,同时也是全球医用诊断设备的创新领导者之一。“我们的产品行销超过125个国家,开拓国际市场以来的五六年,我们的海外市场销售收入每年都会翻一番。” 董事长徐航表示,选择门槛比较高的纽约上市就是为了拓展迈瑞的国际市场知名度,也方便吸引更多的国际人才,“很快我们将设立美国分部和美国研发中心。”研究的生命线 中国第一台血氧饱和度监护仪、中国第一台自动无创血压监护仪、中国第一台全自动血液细胞分析仪、中国第一台全数字彩色多普勒超声诊断仪……迈瑞医疗的名字跟大量的第一联系在一起。 “公司成立以来最大的发展动力和根源就是研发。”总裁李西廷说,“我们的研发条件不输于任何国际知名企业,我们每年都坚持把10%销售额投入研发。” 一位员工介绍,公司每年都要招收超过300名应届硕士充实到研发队伍。迈瑞近四成的员工服务于研发系统,至2005年底,研发人员已达800余人。为了让员工能安心科研,迈瑞一度坚持为员工购房提供无息贷款,一直到近年来美国上市的需要才停止这一做法。 研发对销售的拉动作用显而易见。如监护仪领域,跨国公司本来垄断了国内70%以上的市场份额,由于迈瑞的产品出现,跨国公司目前只剩下30%的市场份额。 据深圳一家医院人士介绍,由于迈瑞监护仪、B超等产品的大量推出,近10年来,国内此类医疗设备大幅度降价六成以上。以监护仪为例,在迈瑞1992年研制出国内第一台监护仪前,当时行销的产品进口价高达七八万元,迈瑞的产品售价低至5万元一台,一下就将价格拉低了二三万元。 根据深圳海关统计,目前国内出口海外的高端医疗设备,每100台监护仪中,迈瑞就占61台,每100台B超中迈瑞占32台。去年,迈瑞年销售收入突破10亿元,预计今年将达18亿元。财报显示,今年前六个月,其净所得为2060万美元,营业收入约为8500万美元。 徐航表示,与GE、飞利浦这些国际巨头相比,迈瑞只能算个小企业,目前迈瑞取胜市场的最大优势在于:研发成本比很多国外公司的成本要低,通常只有欧美企业的20%左右。国际化设想 一家风险投资商表示,迈瑞高速增长的背后是这个行业的快速发展。自上世纪90年代以来,中国医疗设备市场以年均20%的增长率迅猛发展,2000年市场容量已达220亿元,2010年将达到300亿元。 迈瑞于1997年获得国际著名风险投资机构华登的投资,1999年再次得到多家国际风险投资基金的投资。截至上市,高盛投资基金依然还有股份。 而他们的野心并不只是国内。徐航表示,目前全球医疗市场美国占到40%左右,日本约14%,欧洲超过20%,中国才5%左右。而迈瑞2005年营业收入58%来自国内,只有25%是来自亚洲以外的区域。 “融资并不是我们在纽约上市的原因,我们是为了拓展国际市场和完善公司治理。未来我们也可能采取购买技术、购买销售渠道的方式加速国际化。”徐航称。 目前,迈瑞已经在美国、加拿大、英国、土耳其、中国香港等地设立了分支机构。其招股说明书披露,未来还计划在巴西、印度、俄罗斯设立分支。 “给我们一些时间,在越来越多国家会看到我们的产品。”徐航说。 据迈瑞方面介绍,迈瑞产品性价比相比国外同类产品要高,同一品质的产品,迈瑞要比欧洲同类产品便宜25%-30%。令他们津津乐道的是,从英国伦敦皇家医院,到欧洲最大的爱滋病治疗医院,都安装了大量迈瑞的产品。 这得益于迈瑞在品质上的追求,从1995年开始,迈瑞的产品陆续获得德国的ISO9001质量体系认证、依照欧盟法规获得CE认证、通过美国国家食品和药品监督管理局(FDA)的市场准入。 有趣的是,已经上市的迈瑞医疗在深圳依旧相当低调,同样位于深圳科技园与其相邻的一家企业总经理助理表示对迈瑞知之甚少,尽管这个低调的民营企业已经成为深圳“坚持自主创新”的必选样本。

  • 使出洪荒之力挑选 海南瑞泽最终选择雅士林仪器

    8月初,我司销售部再传捷报,签约海南瑞泽新型建材股份有限公司。此次订购的设备为盐雾恒温恒湿复合试验箱YWX/F-663和高温交变湿热浸泡试验箱GDJS/QP-392,这两台设备的技术在国际上处于领先地位,被军事交通学院、北京科技大学、贵州航天电器、宝骏涂料、中钢集团、衡水神通汽车等单位广泛认可。 海南瑞泽新型建材股份有限公司成立于2002年4月,原名为“三亚瑞泽混凝土配送有限公司”。先后被国家和省级政府授予“海南省品牌企业”、“诚信纳税企业”、“海南省工业经济发展十大功勋企业”、“中国AAA级质量信用企业”、“计量认证合格企业”、“安置就业先进民营企业”、“中国改革开放30年最具社会责任感品牌企业”、“中国质量信用企业百强单位”、“海南省节能减排十大功勋企业”等荣誉称号,被海南省工业经济联合会选为副理事长单位、被海南省民营经济协会选为“常务理事单位”。 在激烈的市场竞争中,我公司凭借丰富的制造经验、雄厚的技术力量、良好的质量以及业内的高信誉度再传佳绩,充分见证雅士林仪器的实力和未来,我们以身为雅士林仪器的一员而无比的骄傲和自豪!

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