纺织实验室安全和人员健康管理手册

《质量、环境、职业安全健康管理手册》(DOC 59 页）)大家看一下。。。。。[img]http://www.instrument.com.cn/bbs/images/affix.gif[/img][url=http://www.instrument.com.cn/bbs/download.asp?ID=38802]质量、环境、职业安全健康管理手册(DOC 59 页）)[/url]

一个好的实验室主要因素还是人员的安定团结，健康和睦。因此，对于实验室一线人员的健康问题，就要重点考虑：实验室分好多种，对于经常要和各种试剂特别是强氧化性、强腐蚀性试剂打交道的实验员，应该采取多种措施保障身体健康。实际上，经常和这些试剂接触长时间对身体都会有或多或少的危害，除了要实验人员自己注意、采取保护措施外，管理部门还能提供哪些保障措施呢？定期体检等等。现在好些实验室隔一段时间换人感觉这不是好办法。[em09511]

如题，问一下各位版友：很多企业都有在开展ISO9000质量管理体系、ISO14000环境管理体系和OHSAS18000职业健康安全管理体系认证，在质量、环境和职业健康安全方面建立了科学规范的管理体系。但在检测行业似乎除了CMA/CNAS方面的认证外，很少有听说有开展了ISO14000环境管理体系认证和OHSAS18000职业健康安全管理体系认证的。那么，一个是问一下有同时开展了这三方面认证的检测机构么？如果有，对实验室的发展有什么实际好处？另外也讨论一下，有没有认证的必要，或者是不认证但按照ISO14000环境管理体系和OHSAS18000职业健康安全管理体系来进行管理，毕竟不管是什么机构，环境和人员的健康安全都应该是值得重视的地方，不应忽视才是。

实验室我健康安全方面的指导性文件大家是以那种形式体现的，程序文件还是作业指导书？

[size=18px]实验室安全管理是保障实验室人员和设备安全的重要工作，它涉及到一系列的管理措施和规范。下面我将从以下几个方面浅谈实验室安全管理：1. 安全意识教育：实验室人员应接受必要的安全培训和教育，了解实验室安全管理的重要性，掌握基本的安全知识和操作技能，提高安全意识。2. 实验室规章制度：建立并执行实验室的规章制度，包括安全操作规程、应急预案、设备使用规范等，确保实验室人员按照规定进行操作，并设立相应的处罚措施来防止违规行为。3. 安全设施设备：实验室应配置必要的安全设施设备，如防火设施、通风系统、安全柜等，确保实验室环境安全和人员防护。4. 废弃物处理：实验室产生的废弃物应按照相关法规进行分类、储存和处理，防止对环境和人体健康造成危害。5. 实验室安全检查和评估：定期进行实验室安全检查和评估，发现问题及时整改，确保实验室的安全性。6. 紧急救援准备：建立健全的紧急救援机制，配备必要的急救设备和药品，确保在发生事故时能够迅速有效地应对。7. 风险评估和管理：针对实验室的具体工作内容和实验项目，进行风险评估和管理，制定合理的安全措施和应急预案，减少事故发生的可能性。总之，实验室安全管理是一个综合性的工作，需要全体实验室人员共同努力，严格执行各项安全规定，做好安全管理工作，以保障实验室的安全运行和人员的安全健康。[/size]

中午好，请问有人知道中国有没有关于实验室安全和健康方面的官方文件阿?哪位高人知道了麻烦发给我下我的邮箱: liuhongli022@126.com

北京大学：　　《关于申报建设“国家环境保护环境暴露与健康风险管理重点实验室”的函》（北自〔2023〕19号）收悉。经研究，同意以北京大学为依托单位，建设国家环境保护大气环境暴露与健康风险管理重点实验室（以下简称重点实验室）。　　重点实验室主要建设任务是面向国家生态环境与人体健康战略需求，开展大气中主要健康危害因素识别、来源及环境过程，大气污染健康效应、机制及人群易感性，大气环境健康风险管理与环境治理关键支撑技术研究，推动解决大气环境暴露与健康风险管理中的关键科学问题，为我国大气污染防治和环境健康管理工作提供科技支撑。同时，以重点实验室为平台，推进国内环境健康学科发展，促进相关领域优势单位和科研人员合作与交流，培育一批优秀创新人才。　　重点实验室建设期两年。请依托单位按照《国家环境保护重点实验室管理办法》（环办科财〔2020〕24号）有关规定，围绕重点实验室建设申请书提出的建设目标和建设内容，建立“开放、流动、联合、竞争”运行模式，进一步完善科研条件，加强队伍建设、资源开放共享和运行管理，按时提交重点实验室建设情况年度报告，努力提升重点实验室科学研究、管理决策支持和人才培养水平，为生态环境科技创新和推动生态文明建设提供支撑。建设期间若遇重大事项，请及时向我部报告。　　特此函复。[align=right]　　生态环境部[/align][align=right]　　2023年7月25日[/align]　　（此件社会公开）　　抄送：各省、自治区、直辖市生态环境厅（局）。

部分目录：序……………………………………………………………………………………ⅷ致谢…………………………………………………………………ⅸ第1 章 总则…………………………………………………………………………………1 引言………………………………………………………………………………… 1 第一部分生物安全指南第2 章 微生物危险度评估………………………………………………………………………… 7 信息有限的标本………………………………………………………………………………… 7 危险度评估与遗传修饰微生物………………………………………………………………… 8 第3 章 基础实验室——一级和二级生物安全水平…………………… 9 操作规范…………………………………………………………………… 9 实验室的设计和设施…………………………………………………………… 11 实验室设备…………………………………………………………………… 13 健康和医学监测………………………………………………………………… 15 培训…………………………………………………… 15 废弃物处理…………………………………………………………………… 16 化学品、火、电、辐射以及仪器设备安全………………………………… 17 第4 章 防护实验室——三级生物安全水平……………………………… 18 操作规范…………………………………………………………………… 18 实验室的设计和设施…………………………………………… 18 实验室设备…………………………………………………… 19 健康和医学监测……………………………………………… 19 第5 章 最高防护实验室——四级生物安全水平…………………………… 22 操作规范……………………………………………… 22 实验室的设计和设施…………………………………………… 22 第6 章 实验动物设施……………………………………………… 25 动物设施——一级生物安全水平……………………………………… 26 动物设施——二级生物安全水平……………………………………… 26 动物设施——三级生物安全水平…………………………………………… 27 动物设施——四级生物安全水平………………………………………… 27 无脊椎动物……………………………………………………… 28 [img]http://www.instrument.com.cn/bbs/images/affix.gif[/img][url=http://www.instrument.com.cn/bbs/download.asp?ID=118530]实验室生物安全手册[/url]

前段时间帮客户做的内审报告，发出来与大家探讨探讨2013年度公司质量、环境、职业健康安全管理体系内审报告一、审核目的： 确定公司质量、环境、职业健康安全管理体系的有效性和符合性，不断改进三体系。二、审核范围： 1.体系覆盖的产品及过程：童鞋设计开发、生产和销售管理；儿童服装设计开发、生产管理和销售管理。 2.体系覆盖的部门：管理者代表、商品开发中心、销售运营中心、经营管理中心、人力资源管理中心、信息管理中心、生产营运中心、质量管理中心、行政管理中心。三、审核依据： ISO9001：2008、ISO14001:2005、OHSAS18001:2007标准、公司质量手册、环境和职业健康安全管理手册、程序文件、相关中心管理手册、产品标准、相关法律法规及其他相关文件等。四、审核组组成： 审核组组长：XXX 审核组成员：XXX五、审核日期：201X年X月XX～XX日六、审核纵述：（1）、ISO9001质量管理体系： 本公司按ISO9001：2008标准的要求建立了形成文件的质量管理体系，质量管理体系已运行多年。随着公司的不断发展，公司的组织架构和职能分配不断变化，质量管理体系仍保持正常运行。 公司最高管理层高度重视质量管理工作，以“质量是第一核心竞争力”为质量方针。不断提升品牌的美誉度和满足顾客的需求，在公司内部形成以提高顾客满意度为中心的思想。但从本次内审的情况来看，质量管理体系有以下几个方面有待加强： 1.商品开发体系文件建设不完善，制度化、标准化有待健全。 2.营运中心在供应商管理管理上不规范，部分供应商导入未按规定流程操作。 3.生产过程控制不到位，部门工艺参数规定不明确，且部分工艺没有按照文件规定进行控制。 除此之外，还有其他一些方面做的不够完善，因此在质量管理体系推进的过程当中，要不断提升员工的品质意识，提高管理水平，从而保证体系运行更加健康有效。（2）、ISO14001环境管理体系和OHSAS18001职业健康安全管理体系： 本公司按ISO14001和OHSAS18001标准的要求建立了形成文件的管理体系。随着公司对这两个体系的资源投入和不断改进，环境和职业健康安全管理体系保持正常运行并不断完善。 公司在力争减少对外界环境污染的同时，更加关注员工的职业健康和安全。近一年来，在车间改造、员工办公环境改造、员工住宿环境改造、消防管理等方面都做出了努力。但从本次内审的情况来看，环境和职业健康安全管理体系有以下几个方面有待加强： 1．缺乏职能部门或岗位对于整个流程进行管理，一定数量的流程在各个中心的接口及职能分配不明确，导致流程管理存在灰色地带。 2.部分流程与制度规定脱节，比如法律法规收集和评价、应急准备和响应等。 3.生产车间对于安全意识比较薄弱，部分设备没按要求操作或没有安全说明。 除此之外，还有其他一些方面做的不够完善，因此在体系推进的过程当中，要不断完善机制，通过培训提升员工意识，从而保证体系运行更加健康有效。七、不合格项数量 1.本次内审质量管理体系开出24个不符合项和25个建议项；环境和职业健康安全管理系开出13个不符合项和12个建议项；(详见《2013年质量管理体系内审问题清单》和《2013年环境和职业健康安全管理体系内审问题清单》) 2.由于内审采取对审核部门进行资料抽样的方式，部分部门未被提出不合格，但并不表示这些部门就不存在不合格事实或其他有待改进的问题。另外，在现场审核

实验室管理手册(一)1. 实验室质量方针、大纲方针：提高工作水平和服务质量，为各项测试提供及时、准确、可靠的试验数据。大纲：实验条件先进化，操作规程标准化，管理制度规范化。2实验室人员岗位职责2.1实验室主管2.1.1熟悉国际、国内颁布的有关质量、标准、计量等方面的政策和法令、法规。2.1.2负责实验室人员素质需求策划、试验设备仪器配置。2.1.3熟悉各项试验环境条件，掌握实验室仪器工作状况，制订并监督执行各类仪器设备的操作、维护、保养。2.1.4签发实验室各项测试规程、操作规程等内部文件。2.1.5负责实验室人员安全和劳动保护。2.1.6批准实验室试验报告以及向上级有关领导汇报实验室运行状况。2.2实验室试验人员2.2.1严格执行国家颁布的有关质量、计量方面的政策和法令、法规。2.2.2严格按各项试验规程和试验设备操作规程进行试验，确保试验数据真实可靠。2.2.3负责提出人员配置，仪器、环境条件改善和安全方面的建议。2.2.4待测试件和测试完成件应定置摆放，进行编号标识管理。2.2.5严格、认真作好各项测试记录，并妥善保存。2.2.6超过保存期限的测试件定期清理、合理处理，确保实验室5S工作要求。3.实验室人员资格要求3.1实验室主管3.1.1达到相关专业大学专科以上学历和文化程度。3.1.2掌握有关的质量、标准、计量等方面的政策和法令、法规。3.1.3了解实验室基本知识和有关技术知识与理论。3.1.4熟悉管理，尤其是实验室管理的基本理论及技能，有解决有关问题的能力。3.1.5了解企业的基本状况及对实验室的要求。[color=#4

认可准则提到的实验室人员包括最高管理者、技术管理层组成人员、质量主管、授权签字人、监督员、内审员、对报告/证书提出意见和解释的人员、进行特殊类型的抽样和检测/校准人员以及操作特殊类型设备的人员等。在实验室的日常管理中，担负重要职责的还有部门主管以及在一些重要岗位上工作的人员，如核验员、样品管理员、仪器设备管理员、受控文件管理员。在一起从事危险作业的检测/校准工作中，还需要设立安全监督员。尽管在认可准则4.2.6条关于质量手册的描述中，仅提出了在手册中规定技术管理者和质量主管的作用和责任，但由于上述人员的职责是实验室管理结构的重要组成部分，大多数实验室在质量手册的“组织”章中还是规定了这些人员的职责。为避免手册的主体部分过于冗长，有的实验室将岗位职责作为手册附录。除了上述人员以外，实验室其他一些人员，例如图书管理员、计算中心网络管理员、统计员、人事干事、司机、财务人员等不对检测/校准质量造成直接影响的行政人员，可不在质量手册中描述。有的实验室在行政管理手册中对这些人员的岗位进行了描述，并且对实验室的岗位设置以及每个管理岗位的职数配备作了具体规定。

浅谈实验室安全管理1 引言我们经常听到最多的莫过于“安全第一”，“安全责任重于泰山”等等，这足以说明安全的重要性了。那么在实验室的安全也同样不容忽视，安全无小事，一点小的疏忽，都有可能带来血的教训，在论坛上大家也看到过很多火灾甚至人员伤亡的实例。安全关系到我们的健康和生命，这就需要我们不折不扣的去执行一些规定，这其中就涉及到内务管理。我们应该有良好的内务管理规章制度，及时发现和消除安全隐患，防止安全事故的发生。下面就安全责任负责人、部门负责人以及员工这几个方面简单说一下需要从哪些地方入手。2 内容一、安全责任人方面：安全责任负责人主要负责实验室的大环境安全，也就是整个实验室相关的安全，包括一下设施和采取的管理规程、制度和措施等手段。负责人有权中止一切违反安全的作业活动。负责人应对有可能危害员工安全的操作建立员工安全防护措施。一般来说应定期对下列要素进行检查：1) 水、电开关的控制；2) 消防设施的管理；实验室应备有灭火器材，灭火器材应在使用有效期内。 3) 样品的管理；4) 易燃、易爆物品的管理； 5) 有毒或腐蚀性危险化学品的管理。6）实验室应配备急救箱，急救箱内用品应及时更新和补充。二、部门负责人方面：部门负责人每周应对安全工作进行全面的检查，发现隐患及时采取纠正措施。检测室使用的气瓶应有防止倾倒的措施。气瓶不得放置在使用明火的房间。电路、电器维修应由电工或维修人员进行操作。剧毒品和易燃品的购买、保管、使用、处理应遵守《服务和供应品的采购管理》的规定，领用应填写《试剂及消耗品领用登记表》。应督促员工配戴安全防护用品如手套、护目镜、面罩等，对于达不到安全要求的员工有权停止其继续作业。三、实验室员工方面实验室员工自身也要以身作则，为自己和他人的人身和健康负起责任，应该做到人员离开实验室或办公室时应对电源、水源、气、空调、门窗进行检查。应自觉遵守和维护公司的安全制度与设施，严格遵守《设施与环境控制规定》，在遇到或发现险情有责任实施救助；及时通知和报告相关负责人。检测产生对人员有害的气体、气味时应采取有效的防护措施。产生有害气体、气味的检测项目应在通风橱内进行，检测人员应配备个人防护用品。四、异常情况处理在操作对员工身体可能产生危害的测试过程中，如有害物质、易燃、易爆、易挥发的试剂，应严格按规定进行，不得违规操作，同时还应采取预防措施。五、应急措施当出现事故或紧急情况时，启动应急响应，第一时间从作业场所撤出所有人员，条件允许的可以切断水电气开关。3.总结通过以上五个方面的管理和控制，基本上可以预防和防止安全事故的发生，避免不必要的伤害，为我们营造一个安全的工作环境。

希望能看到关于色谱实验室健康与安全的讨论。

实验室安全条例为了贯彻“安全第一，预防为主”的方针，保证有一个安全、整洁的工作实验环境，保护实验室人员的安全和健康，正常有序地开展科研工作，特制定以下条例：（一）、组长管科研，也必须管安全。组长是当然的安全责任人，负责检查、督促组内成员的安全操作和实验室清洁卫生工作，保证所属实验室地面、试剂架、橱、实验操作台、书桌的干净整洁。（二）、各类人员进组时必须接受安全教育。组长必须对新入所从事科研生产的协作、进修、实习和研究生等人员，进行技术安全知识教育然后才允许他们进入实验室进行实验工作。各类人员离所前必须进行一次清理和交接班工作，经课题组长验查获准后方可办离所手续。（三）、过夜实验应有专人值班，对没有专人值班的过夜实验，须认真填写过夜实验登记单，按照“过夜实验管理办法”执行。 （四）、凡发生事故者，必须提交事故报告，对重大事故，要按照“四不放过（事故原因不清不放过、事故责任者没有受到处罚不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过、没有防范措施不放过）”的原则进行处理。（五）、安全规定⑴ 熟悉你所使用的化学物质的特性和潜在危害。⑵ 检查设备的性能，充分考虑到使用设备的局限性。⑶ 工作中碰到疑问，及时请教导师或其他专家，不得盲目操作。⑷ 不得在实验室储藏食品、吃食品、抽烟、使用化妆品以及清洗隐形眼镜。不得将家属、小孩、亲友带进化学实验室。⑸ 必须戴防护镜，穿工作服，包括不露脚趾的满口鞋，长发必须束起。⑹ 熟悉在紧急情况下的逃离路线和紧急疏散方法；清楚灭火器材、安全淋浴间、眼睛冲洗器的位置、急救电话。⑺ 保持实验室门和走道畅通，最小化存放实验室的试剂数量，未经允许严禁储存剧毒药品。⑻ 实验必须在合适的通风柜内进行，密闭和有压力的实验必须在特种实验室进行。⑼ 离开实验室前须洗手，不可穿着实验室服装和戴手套进入清洁场所，如餐厅和休息室等。⑽ 遇试剂溢出，应当立即清除。如溢出物有剧毒气体挥发，当事人无法处理，必须及时疏散人员并封闭现场，立即报告室主任和安全部门。⑾ 保持实验室干净整洁，无堆积，每天至少清理一次实验台面，通常在下班前或完成某个特定实验后进行。⑿ 做实验期间严禁脱岗。过夜实验按所“过夜实验管理办法”执行。⒀ 及时按规定处理废弃化学品，包括化学废弃物、过期化合物、生物废弃物。每周在指定时间送往指定地点。⒁ 实验室及禁烟区内禁止吸烟，禁止吸游烟。严禁违章使用明火。⒂ 工作时间之外，【注意】任何人都不允许在实验室单独操作大型仪器和危险化学品，或单独处于具潜在危险的场所。（六）、化学药品的储藏、保管规定⑴ 所有化学药品的容器都应贴上清晰的永久标签，以标明内容物及其潜在危险。⑵ 所有化学药品都应具备物品安全数据清单（MSDS）。⑶ 对于在储藏过程中不稳定或形成过氧化物的化学药品加注特别标记。⑷ 化学药品储藏的高度应合适，通风橱内不得储存化学药品。⑸ 装有腐蚀性液体的容器的储藏位置应当尽可能低，并加垫收集盘。⑹ 将互不兼容的化学品分开储藏。万一这些化学品相互作用，可能产生有毒烟雾、火灾，甚至爆炸。⑺ 挥发性和毒性物品需要特殊储藏，未经允许实验室不得储存剧毒药品。⑻ 将不稳定的化学品分开储藏，标签上标明购买日期。⑼在实验室内不得储存大量易燃溶剂，用多少领用多少。

安全管理工作是任何一个组织工作的永恒主题，保持安全稳定是组织追求的目标。对于一个人而言，安全意味着健康。对于一个家庭而言，安全意味着和睦。对于一个组织而言，安全意味着发展。对于一个国家而言，安全意味着强大。古语道：“千里之堤，溃于蚁穴”，意思是说问题虽小，却有可能导致全局的失败。如果我们把一个实验室的经营发展比做千里之堤，那么出现的安全问题就是那小小的蚁穴，安全工作做不好，检测工作都将毫无意义。我们国家一贯重视安全与劳动保护工作。保护实验人员的安全和健康，防止环境污染，保证实验室工作安全有效的进行是实验室管理工作的重要内容。就安全管理工作而言，任何一个实验室都应该是在最高管理者的带领下，一级抓一级，一层抓一层，做好谁主管谁负责，以严格明确的责任制为保证，建立完善的安全保障体系；提高、增强实验人员安全意识，强化安全培训学习，注重安全案例警示教育，形成“人人讲安全，上下抓安全，大家为安全”的良好氛围。为做好安全工作，每一个人员的观念要转变，安全意识要加强，认识要提高。做到预防为主，及时消除安全隐患；各级管理者要经常检查，防止各类事故发生；实验规章健全、责任明确，真正做到安全工作无小事。同时实验室要加大安全设施投入，人防、物防、技防一起上，使每个实验室、每个岗位都成为一道不可逾越的安全屏障。实验室在坚持安全发展理念时，各级管理人员要克服对安全工作“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的坏习惯，正确认识“安全与生产、安全与效益、安全与稳定”之间的关系。[align=center] [/align]

检测是一项非常专业的工作，因此不同的检测实验室对检测人员的资质要求也是不同的。本文汇总了各类检测实验室对检测人员资质的要求，供各位同行参考。1.实验室认可通用要求实验室管理者应确保所有操作专门设备、从事检测和/或校准、评价结果、签署检测报告和校准证书的人员的能力。当使用在培员工时，应对其安排适当的监督。对从事特定工作的人员，应按要求根据相应的教育、培训、经验和/或可证明的技能进行资格确认。注：（1）某些技术领域（如无损检测）可能要求从事某些工作的人员持有个人资格证书，实验室有责任满足这些指定人员持证上岗的要求。人员持证上岗的要求可能是法定的、特殊技术领域标准包含的，或是客户要求的。（2）对检测报告所含意见和解释负责的人员，除了具备相应的资格、培训、经验以及所进行的检测方面的充分知识外，还需具有：——用于制造被检测物品、材料、产品等的相关技术知识、已使用或拟使用方法的知识，以及在使用过程中可能出现的缺陷或降级等方面的知识；——法规和标准中阐明的通用要求的知识；——对物品、材料和产品等正常使用中发现的偏离所产生影响程度的了解。2.实验室资质认定的通用要求实验室应有与其从事检测和/或校准活动相适应的专业技术人员和管理人员。实验室应使用正式人员或合同制人员。使用合同制人员及其他的技术人员及关键支持人员时，实验室应确保这些人员胜任工作且受到监督，并按照实验室管理体系要求工作。对所有从事抽样、检测和/或校准、签发检测/校准报告以及操作设备等工作的人员，应按要求根据相应的教育、培训、经验和/或可证明的技能进行资格确认并持证上岗。从事特殊产品的检测和/或校准活动的实验室，其专业技术人员和管理人员还应符合相关法律、行政法规的规定要求。实验室技术主管、授权签字人应具有工程师以上（含工程师）技术职称，熟悉业务，经考核合格。（此条为强制要求）依法设置和依法授权的质量监督检验机构，其授权签字人应具有工程师以上（含工程师）技术职称，熟悉业务，在本专业领域从业3 年以上。（此条为强制要求）3.医学实验室1、实验室管理层应有组织规划、人事政策和规定了所有人员资格及职责的职务说明。2、实验室管理层应维持全部人员相关的教育背景、专业资格、培训、经验及能力记录，相关人员应随时可利用有关信息，包括：a) 证书或执照（需要时）；b) 以前的工作资料；c) 职务说明；d) 继续教育及业绩记录；e) 能力评估；f) 对不良事件或事故报告的特别规定。其他与被授权者个人健康有关的记录可包括职业危害暴露记录和免疫状态记录。3.实验室应由负管理责任且有能力对实验室所提供服务负责的一人或多人领导。注：此处的能力应理解为有基础教育，研究生教育，继续教育，以及若干年的医学实验室培训或工作经验的背景。4.微生物检测实验室实验室使用人员时，应考虑以下条件：a) 有颜色视觉障碍的人员不能执行某些涉及到辨色的试验。b) 实验室人员应熟悉生物检测安全操作知识和消毒知识。c)实验室应对在培人员实施有效监督。d)实验室应对新员工进行检测技能的培训，对新员工的检测技能进行确认。5.化学检测实验室（1）实验室授权签字人应具有化学专业本科以上学历，并具有三年以上相关技术工作经历。如果不具备上述条件，应具有足够的化学相关领域检测工作经历（至少十年）。（2）实验室人员应接受有关化学安全和防护、救护知识的培训。关键检测人员（熟悉各项检测方法、程序、目的和结果评价的人员）应掌握化学分析测量不确定度评价的方法。6.电气检测实验室（1）实验室所有操作专门设备、从事检测、评价结果、签署检测报告的人员应具有相应的电气检测基础理论和专业知识。（2）内部培训管理程序应包含离开固定设施、场所或在相关的临时或移动设施中进行工作的人员。（3）对离开固定设施、场所或在相关的临时或移动设施中进行工作的人员也应受到足够的监督。7.医疗器械检测实验室对所有医疗器械检测实验室的特定要求：----实验室应确保所有与检测质量有关的人员受过医疗器械相关法律、法规的培训；----实验室应确保所有在特殊环境条件下临时工作的人员接受必要的培训或在技术监督人员的监督下工作；----若人员与检测样品的接触会影响样品的质量，则实验室应建立并保持对检测人员的健康、清洁和服装的要求，并形成文件；----承担对医疗器械或附件安全性能检测的人员，应能按规定程序判定所检测医疗器械有关的危害（例如：能量危害，生物学危害，环境危害，有关器械使用的危害，以及由功能失效、维护及老化引起的危害等），并有评估其风险的能力；有关人员能够正确出具风险评估报告、进行风险评估评审。8.汽车、摩托车检测实验室对所有汽车和摩托车检测实验室的特殊要求：从事道路试验的驾驶人员必须获得法定驾驶证。9.无损检测实验室对技术监督人员和检测工作人员的任职要求如下：----技术监督人员：①应具有无损检测技术的专门知识和经验；并具有射线或超声探伤Ⅲ级人员的资格；②应具有熟悉的有关材料性能、检测过程和工作环境要求的知识；③应具有整理分析有关无损检测数据和结果的经验和能力；④应具有使用有关标准的经验和依据相关标准编制作业指导书的能力；⑤应具有提出最终的、严谨的检测报告的能力；⑥应具有完成无损检测和监测工作质量的能力。----授权签字人：当授权签字人仅对射线或超声探伤的检测项目负责时，其资格应满足射线或超声探伤Ⅲ级人员的资格；当授权签字人仅对磁粉或渗透检测项目负责时，其资格应满足磁粉或渗透Ⅱ级人员的资格；当授权签字人对无损检测总报告负责时，必须满足上述技术监督人员条款中对人员的全部要求。----检测工作人员：①应具有无损检测Ⅱ级人员的资格；②应具有进行无损检测的经验；③应具有使用有关标准的经验和根据具体的要求应用合适的标准的能力；④应具有整理分析无损检测数据和结果的经验和能力；⑤应具有保持工作记录和编制常规报告的能力。10.玩具检测实验室培训a）为获得准确可靠试验结果，应确保从事本领域检测的人员获得充足的培训，并且培训应持续进行以使操作者的技术能力持续符合标准的要求。b）没有检测经历的操作者应进行以下内容的严格的培训：工作流程、试验目的；不同标准的要求；试验程序、仪器设备使用和相关检测技巧；每个试验的关键点；样品识别；结果报告和记录；仪器校准和维护核查的重要性；试验结果的判定。c）检测人员正式授权上岗前，必须进行考核，该考核包括理论和现场操作考核，考核项必须覆盖计划授权检测范围有关标准的全部项目，完全通过后才可正式授权上岗。11.纺织品检测实验室从事检测工作的人员在上岗前需进行培训、考核，获得资格。羊绒、羊毛手排长度、棉花手扯长度、化学纤维中断法线密度测定、化学纤维长度、羽毛羽绒、 异味的评定等检测工作操作技巧性强，从事此项目检测工作的人员需有二年以上的实际操作经历，方可独立开展检测工作。三个月以上未从事纺织手工操作和目光评定的检测工作人员，必须经过目光校对。同样时期未从事过纺织手工操作和目光评定检测工作的人员，必须经过操作比对，经评定合格后方能重新从事上述项目的检测工作实验室应制定目光校对和操作比对计划，保证从事检测工作的人员定期进行目光校对与操作比对，以稳定、统一检测目光与操作。12.金属材料检测实验室从事取样和制样的工作人员应经过培训,制样人员还须有相应工种技能培训证明并经岗位培训合格。化学分析和物理检测等相应岗位的技术管理者应有能力和权利保障对检测工作提供技术支持和监督,对检测结果进行评价并签发检测报告。13.卫生检疫实验室有颜色视觉障碍的人员不能执行某些试验。实验室人员必须熟悉生物安全操作知识和消毒知识。实验辅助人员(如:实验用具的清洗人员等)必须进行一定的培训，应具备相应的实际操作技能。基于生物安全考虑，实验室工作人员应定期进行健康状况监测，并建立相关记录，包括定期体检记录、职业暴露记录、免疫接种情况等。注1：对从事有特殊检测要求的检测人员（如HIV检测、临床分子生物学检测），应经被行业所承认的相关技术培训，能证明其技术能力和资格，并持证上岗。注2：实验室在程序中应对负责检测报告中评价和说明的人员的专业背景、培训经历或资格做出详细规定。对结果报告所含意见和解释负责的人员，在进行结果解释是应充分考虑人的精神、个人隐私和医学伦理等问题。对于疾病相关检测项目，其结果应由临床医师结合临床表现和其他检

在实验室接触许多有毒物质腐蚀性物质，这些都对人体造成不小的损伤，如何才能让自己安全健康呢？这是一个实实在在的严肃的问题。个人总结：长通风，开通风橱做实验，在实验室种一些能有效吸附有毒物质的植物。剧毒气体物质戴防毒面具，有颜色腐蚀性的固体物质瓶戴一次性手套或橡胶手套。学习室和实验室分开，减少在实验室的时间，大家多交流！

食品微生物实验室质量管理手册本书融入国内外先进的规章、标准、实验室质量管理理念和管理模式，从质量管理体系、实验室设备和环境条件、人员和组织、分包和客户服务、文件、记录的管理和控制、实验室的生物安全管理、样品、实验室设备、实验器具和材料、微生物检验方法、内部质量控制和外部质量评估、微生物测量不确定度的评定、结果的处理和报告、移动微生物实验室的质量控制等方面提出相应的质量管理措施。

内部管理是实验室内部事务的管理。首先要考虑安全因素。包括日常安全因素、消防安全、设备操作安全、人员安全因素等。但也有检测行业自身安全工作的特点，有危险化学品、易毒品，使用时应做好安全保护，如刺激眼睛、皮肤、粘膜、易吸入、对皮肤有害，需要非常小心操作，操作时应戴手套或护目镜。还应加强对危险化学品的管理，采取安全或防护措施，以满足储存条件。在内部管理中，首先要考虑安全因素。其次，应考虑环境因素。化学空容器、过期和报废化学品(放置点)将在检验和检测过程中产生。废气和废液的排放(储存点)、在处理剩余样品时，应考虑对外部环境的影响。为确保及时处理，各机构基本联系具有危险化学品处理资质的机构进行集中处理，签订服务合同，并做好处理记录。三是考虑职业健康安全。随着全社会对职业健康安全的关注，国家专门制定了一系列相关法律法规，为确保职业健康安全奠定了法律基础。任何组织都应对员工的职业健康和安全负责，并提供安全的工作场所，以防止对员工造成与工作相关的伤害和健康损害。作为检验检测机构，工作流程包括外出抽样、检验分析等环节。每一个环节都有职业健康安全因素需要考虑，需要注意。第四，实验室活动区域的控制要考虑。RB/T214-20174.3.对实验室内务管理提出要求，控制实验室活动区域有三种措施。（1）有效隔离不相容的实验室活动区域；如有机无机检测、微生物检测分析等，不相容的实验室活动应有效隔离，实验室布局应合理。（2）应采取措施防止干扰或交叉污染；实验室内有大量流通样品等物品，应摆放有序，避免交叉污染；人员流动应合理，不得相互干扰。与工作相关的办公室应尽量安排在最近的距离，以避免毫无意义的行走。(3)影响实验室活动区域控制的进入和使用；恒温恒湿区、清洁区等小区域应有控制要求。实验室活动区、办公区等大区域应相互隔离，不得随意进出。允许外来人员进入实验室并做好记录。最后，我们应该注意实验室的现场管理。实验室现场管理不仅是一个需要做好的课题，也是一个困扰实验室管理的问题。在此，建议采用“5S”的现场管理方法，以保持良好的内部秩序。“5S”方法在日本发明。他们认为“在恶劣的环境中很难生产出高质量的产品”，更注重现场管理，并采用“5S”方法取得了良好的效果。①分类：区分需要和不需要的物品，现场只保留必要的物品。目的:改善和增加作业面积，消除混放、混料等管理错误事故。②整改:将必需品的位置和顺序摆放整齐，并明确标注。目的：不要浪费时间寻找物品，提高工作效率，确保生产安全。③清理：清除现场垃圾和污垢，清除作业区剩余物料。目的：清除“脏污”，保持现场清洁明亮。④清洁：制度化、规范化、整改、清洁、维护成果。目的：坚持整理、整改、清洁的做法，使其保持清洁。⑤素养:每个人都按规则操作，按规则行事，养成良好的习惯，让每个人都成为受过教育的人。目的：提高人的素质，培养对任何工作都讲究、认真的人。实验室内务管理关系不仅体现了机构管理水平和人员素质，而且创造了良好的工作环境，提高了工作效率。实验室内务管理不容忽视。

类型：程序文件标题：实验室安全管理程序编号：XXX / XXX版本：第X版编写： 年 月 日审核： 年 月 日批准： 年 月 日生效日期： 年 月 日1. 目的为保障检测工作过程人身和仪器设备等的安全，切实执行有关健康、安全环保的规定。2. 适用范围适用于本单位各项安全管理工作。3. 职责a) 部门职责• 办公室负责定期组织安全检查和安全防范工作，并组织人员培训学习各项安全法规和安全防护知识；• 各部门负责本部门相关安全管理规定的实施；• 检测部门负责协助办公室组织学习实验室安全防护培训；b) 人员职责• 质量负责人负责实验室安全管理工作；• 部门负责人负责本部门各项安全管理工作；4. 程序a) 日常安全管理规定实验室走廊、楼梯、出口应保持畅通，每幢楼层应配备一定数量的消防器材，特别是液化气贮藏室、化学实验室等更应添置足够的消防器材，消防安全设施存放处严禁堆放物品，消防器材不得随意移位、损坏和挪用。检测人员进入实验室必须穿戴必要的工作服，进入无菌室必须穿隔离服、工作鞋、工作帽；进行危害物质、挥发性有机溶剂、特定化学物质或其他毒性化学物质等化学药品操作实验时，必须穿戴防护具(防护口罩、防护手套、防护眼镜)，且须在通风橱内进行操作，同时务必遵守操作规程，勿自行改变实验流程；在进行化学实验时，严禁戴隐形眼镜，以防止化学试剂溅入眼镜而腐蚀眼睛。避免在实验室吃喝食物且使用化学药品后需先洗净双手方能进食，食物不得储藏在储有化学药品之冰箱或储藏柜内。工作人员离开实验室前要检查水、电和门窗，做好安全、防火、防盗工作，防止意外事故发生。b) 危险物品的安全管理易燃、易爆药品、试剂应设专库妥善存放，严禁混存，并由专人保管。实验需用时，要随用随领，控制实验室内存放量。仓储保管剧毒品、易爆品应严格执行“五双”制度(双人管、双人发、双人运、双把锁、双人用)。剧毒品领用须经部门负责人批准并详细登记领用日期、用量、剩余量，并有领用人签字备案。库内危险品试剂应科学分类存放，基本原则是：毒、爆炸品存保险箱分格安放；易燃品及性质互相抵触或灭火方法不同的试剂应分库分类堆放或上货架。货架下层放液态试剂，中层放固体类试剂；上层放小包装试剂。易受光照变质的试剂必须放在库内最阴暗处。高压气体钢瓶应符合国家劳动总局《气瓶安全监察规程》的规定，设专用库房和地点按种类分开整齐排列安放，并定期进行技术检验，逾期不得使用，实验室内气瓶必须放在专门室内，严禁安放在露天、走廊，或使用区域，严禁远距离输气。实验室使用的压力容器应严格按《压力蒸汽灭菌器安全使用操作规范》操作，并有专用的使用场所和使用上岗考核合格人员，使用过程中应密切注意观察，以防危险事故的发生。菌(毒)种应由专人负责保管，专用冰箱存放，双人双锁。严格按《标准物质与菌种(毒)管理程序》XXX/XXX执行。c) 安全用电管理实验室内的电气设备的安装和使用管理，必须符合安全用电管理规定，大功率实验设备用电必须使用专线，严禁与照明线共用，谨防因超负荷用电着火。

纺织品实验室检测用到一些化学药品，对女性健康影响大不大？

病原微生物实验室生物安全管理条例中华人民共和国国务院令第424号 《病原微生物实验室生物安全管理条例》已经2004年11月5日国务院第69次常务会议通过，现予公布，自公布之日起施行。 第一章　总则 第一条　为了加强病原微生物实验室（以下称实验室）生物安全管理，保护实验室工作人员和公众的健康，制定本条例。 第二条　对中华人民共和国境内的实验室及其从事实验活动的生物安全管理，适用本条例。 本条例所称病原微生物，是指能够使人或者动物致病的微生物。本条例所称实验活动，是指实验室从事与病原微生物菌（毒）种、样本有关的研究、教学、检测、诊断等活动。 第三条　国务院卫生主管部门主管与人体健康有关的实验室及其实验活动的生物安全监督工作。 [B]文章太长，可下载附件[/B]！

[b][font=宋体]1 [/font][font=宋体]目的[/font][/b][font=宋体]为保证实验设备设施的正常安全运行, 保证检测工作中检测环境的安全和卫生，保证检测作业人员的人身安全与健康，特制定本程序。[/font][b][font=宋体]2 [/font][font=宋体]范围[/font][/b][font=宋体]适用于中心各检测部门的安全作业和员工的健康管理，确保检测过程中危机安全的因素和环境得以有效控制。[/font][b][font=宋体]3 [/font][font=宋体]职责[/font][/b][font=宋体]3.1 [/font][font=宋体]综合科负责中心安全、内务管理办法的制定和监督检查。[/font][font=宋体]3.2 [/font][font=宋体]中心各部门负责人负责各自科、室的安全作业和内务管理。[/font][b][font=宋体]4 [/font][font=宋体]程序[/font][/b][font=宋体]4.1 [/font][font=宋体]管理办法的制定 [/font][font=宋体]4.1.1[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]综合科负责制定安全作业和内务管理办法，报中心主任批准后，下发至各部门执行。[/font][font=宋体]4.2 [/font][font=宋体]安全和内务管理[/font][font=宋体]4.2.1[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]检测人员负责各自检测区域的清洁卫生，保持环境清洁。[/font][font=宋体]4.2.2[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]各检测现场应保持控制新鲜，并尽可能地保持在恒温和恒湿的状态下进行工作。[/font][font=宋体]4.2.3[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]实验室的设备、样品等存放必须有序，非检测人员不得随意动用和移动检测设备。[/font][font=宋体]4.2.4[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]检测室应按规定做好各种记录，如：温湿度记录、温度记录、仪器设备使用记录等。[/font][font=宋体]4.2.5[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]进行现场检测或抽样时，应严格遵守现场工地的安全规定。[/font][font=宋体]4.2.6[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]样品室应保持整洁，样品分区安全保存，区域标识醒目且不得放置无关用品。[/font][font=宋体]4.2.7[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]员工离开实验室或办公室时应对电源、水源、空调、门窗进行检查。[/font][font=宋体]4.3 [/font][font=宋体]现场作业安全管理[/font][font=宋体]4.3.1[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]检测人员进入工作现场进行检测时必须佩带安全防护设施。如：安全防护帽、防刺鞋、工作服、防护眼镜、防尘口罩等。检测部门负责人应督促员工佩带防护设施、实施防护措施，达不到安全要求的应停止作业。[/font][font=宋体]4.3.2[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]进入现场的仪器设备必须配有防漏电插销板和电源电压检测仪表，以及仪器设备防水、防尘护罩及防震措施等。[/font][font=宋体]4.3.3[/font][font=宋体] [/font][font=宋体]现场检测的环境要求[/font]

上次收集到一份耶鲁大学的安全手册，对于实验室管理人员来说，很值得借鉴。

作为石化行业的实验室人员，由于天天打交道的都是各种各样的有机物挥发性溶剂，大家可以一起聊聊各自公司或单位在健康防护方面的措施，说说好的保护措施也吐槽下没有做到位的地方...........

实验室程序文件是否有单独的安全、健康和环保工作程序？是否必须设置该程序？有相关要求？

实验室安全是用来描述那些用以防止发生病原体或毒素等原因无意中暴露及意外释放的防护原则、技术以及实践。实验室安全保障则是指单位和个人为防止病原体或毒素丢失、被窃、滥用、转移或有意释放而采取的安全措施。[align=center][img]https://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/d9aa0775a66c4bb793b09e2531fc6436.jpeg[/img][/align]有效的安全规范是实验室安全保障活动的根本。通过危险度评估工作(作为实验室所在机构生物安全方案中的一个组成部分来实施)，可以根据关于生物体等安全因素的类型、它们的物理位置、需要接触这些因素的人员以及负责这些安全因素人员的信息，来评估一个单位是否存在安全隐患，采取相应措施预防。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/52ca0d889f824f8a89fd4b943c579fc3.jpeg[/img][/align]每个单位都必须根据本单位的需要、实验室工作的类型以及本地的情况等来制定和实施特定的实验室安全保障规划。因此，实验室安全保障活动应根据所在单位的不同需求，由实验室生物安全管理委员会制定。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/1692985608d64b30926703ab2f3f6152.jpeg[/img][/align]一、目的为了加强实验室生物安全管理，保护实验室工作人员的健康，根据国家有关实验室生物安全方面的法规、标准和条例，结合本科室实际情况，制订《实验室生物安全管理细则》。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/d20f82a8a31843cab7b7c0d0dbdf7638.jpeg[/img][/align]二、管理机构及管理职责(一)管理机构根据医院生物安全管理委员会要求，科室设立实验室生物安全管理小组，负责本科室实验室生物安全管理，实验室主任担任实验室生物安全管理小组组长。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/7369beac62bf49698f6660d9c587cb8e.jpeg[/img][/align](二)管理职责实验室生物安全管理小组负责实验室生物安全管理日常工作和生物安全应急处置工作，实行实验室管理负责制。1.实验室生物安全管理小组负责确保实验室设施、设备、个人防护设备、材料等符合国家有关安全要求。2.实验室生物安全管理小组负责评估实验室生物材料、样本、药品、化学品丢失或不正当使用的危险。3.实验室生物安全管理小组负责定期检查、维护和更新，以保障实验室工作的正常运转。4.实验室生物安全管理小组负责督促本实验室工作人员参加并完成生物安全培训工作。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/e53d723d08e64f79a003c87fcc8e0db8.jpeg[/img][/align](三)实验室设置根据国家标准“实验室生物安全通用要求”，结合本科室实验室的实际情况，对现有实验室进行扩建、改造，添置相应设施和设备，完善管理及监督制度，使之符合国家相关的标准和要求。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/34e27d57c87f4c29aa8c6b5e144dde0e.jpeg[/img][/align](四)Ⅱ级生物安全实验室的审批按国家对实验室生物安全分类管理规定，将实验室设置为Ⅰ级、Ⅱ级。其中Ⅱ级生物安全实验室的设置应报国家有关部门批准，确定实验室级别，取得相应资格证书。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/990ec3819d9a4220ae4025c4ce84b93e.jpeg[/img][/align](五)生物安全计划1.进入实验室工作的人员必须经过生物安全知识培训，获得相应部门颁发的证书方可上岗。2.相关专业的实习学生、进修人员等必须接受生物安全教育或培训。3.实验室生物安全管理小组应根据本实验室的具体情况，制定实验室生物安全的操作程序。4.实验室生物安全管理小组应该制定意外事故或突发事件的应急预案。应急预案应报医院生物安全管理委员会备案。5.实验室生物安全管理小组监督实验室工作人员对易燃、易爆、有毒、放射性物品和病原微生物等进行确认、分类管理、安全存放，随时监控。6.实验室生物安全管理小组应记录实验室危害评估的结果及所采取措施，发现问题应及时上报。7.实验室生物安全管理小组必须对本实验室操作有害材料的安全行为进行监督，提供生物安全指导。8.实验室生物安全管理小组对于高风险和污染材料应严密控制，专人管理，并有使用和销毁记录，以防丢失。9.所有废弃物应使用可靠的方法处理。10.督促其实验室的工作人员进行定期的健康检查。11.不得擅自改建实验室或改动实验室设置。确需改建或变更设置的，要对生物安全影响进行论证评估，经实验室生物安全管理小组批准后，报医院生物安全管理委员会备案。12.定期进行不同形式的生物安全教育，对相关实验室工作人员进行分级培训。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/e825254dab2f4f4f95e76d6dfd8fc291.jpeg[/img][/align](六)生物安全检查实验室生物安全管理小组每年应对实验室进行至少1次生物安全检查，并将检查情况以书面形式记录，检查项目包括：1.实验室生物安全执行情况。2.事故记录及处理。3.可燃、易燃、可传染性、放射性和有毒物质的存放情况。4.废弃物处理程序及记录。5.实验室设施、设备、人员的状态。6.生物安全宣传教育情况。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/bfe577a5d81443bb85f24b5efe389ce5.jpeg[/img][/align](七)应急预案一旦因违规操作发生突发性事件(包括突发性传染病、化学品及辐射毒害、基因泄漏或导致生物遗传毒性、环境污染等)应及时报告实验室生物安全管理小组，并启动应急预案。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/38f5d8ad7e8e4c039d592a916c76d08c.jpeg[/img][/align](八)责任追究1.实验室所有从事实验活动人员要严格遵守国家有关法律、法规、条例和技术标准，出现事故，实行责任追究制度。2.各级生物安全管理人员依法承担相应行政及法律责任。3.生物安全事故的处理，视事故发生的内容、性质、影响范围，由医院生物安全管理委员会协调相关职能部门进行处理与善后工作。[align=center][img]http://5b0988e595225.cdn.sohucs.com/images/20190522/229dc3b64f7646eca2c499b6f29d758f.jpeg[/img][/align]更多内容，可转至江苏万融实验官网了解联系方式：1 3 0 6 2 5 7 1 0 0 0 史

气味，是生命体对气态物质的一种感知，是气态物质与生命体的嗅觉细胞分泌物的化学反应后产生的一种信号，经嗅神经传递给嗅神经中枢嗅球后，生命体的一种感受。气味对生命体有正反两种作用，一是维系健康，一是破坏健康，通常说的纺织品异味就是一类破坏健康的气味。气味是物质最重要的特征之一，最能代表物质的本质，因此，很早就作为判定产品质量的一个重要指标，尤其在粮食和食品领域应用特别广泛。异味被认为是由于刺激鼻孔内的味觉器官引起的不愉快感觉。纺织品的异味对人体健康有着很大的危害，其主要来源于两个方面：一是纺织品上残留化学整理剂和助剂生成；二是纺织品在生产、加工、运输、储存、销售过程中容易被微生物污染，从环境中吸附来的异味物质。自实施强制性国家标准《国家纺织产品基本安全技术规范》(GB1840-2003)，异味成为衡量纺织品质量的重要技术指标之一后，异味成为消费者关注和检测机构重要的检测项目。目前，异味检测存在重复性和复现性差，较多的异味检测人员对于气味种类分辨不够清楚，实验室建设不够规范或其就没有专门的实验室。本文从探讨实验室建设的角度，来提高气味检测的准确性。

实验室质量手册的管理主要是对其进行控制并保持其现行有效，明确管理者和持有者的责任。管理者应明确各岗位对质量手册的管理责任，明确其职责。1. 质量手册的版本和修订质量手册一般可分正副本，正本（一本）和副本（若干本），封面须明确标示受控和非受控。正本和副本，受控和非受控均应在首页加注相应的标记。受控副本编号登记发放，受控正本存档。手册内容需作更改时，应首先对受控正本进行更改，其后再对受控副本进行跟踪更换。更换下来的手册或手册插页应及时加注“作废”标识，归档保存或者销毁。非受控手册文本仅作发放登记，不作发放编号。实验室遇到下列情况应考虑对手册进行改版：认可准则改版；组织机构发生重大变化；检测标准和服务能力发生重大变化；评审中出现较大管理体系问题；法律法规变化等。实验室遇有以下情况，手册应予修订：实际执行中发现手册条款不适应现实工作或有不完善之处；组织机构或人员岗位调整，影响手册的执行；现行手册的条款与有关标准和法律、法规有矛盾；内审和评审中认为需要进行调整等。一般的流程序如下：质量负责人提出修改计划报实验室最高管理者批准后实施。修改的手册报实验室最高管理者批准发布实施。质量负责人组织定期对质量手册进行审核，对不适应的部分进行及时的修改和调整，当修改部分文字较少或需紧急修改时，可以进行手写修改。修改的部分应由其签字并注明修改日期。2.质量手册的发放和回收管理实验室应明确手册的分发和收回管理，并明确责任部门和责任人。例如手册发放可由办公室或资料管理员负责。一般规定为，受控副本上交认可委，并发放至某岗位某人，例如：检测室负责人。非受控本可发给上级主管机关和客户；受控本发放时应造册登记，由领用人员签名确认。领用人员在调离实验室时应及时交回手册。受控本更换下来的旧版手册应及时回收，并加注“作废”标识。3.质量手册持有者的责任手册持有部门应组织本部门的员工认真学习并熟悉手册的内容和要求。手册的存放应方便岗位员工的阅读和使用。手册持有人须妥善保管手册，不得自行更改。持有者不经批准不得擅自外借和复印，丢失时，应及时报告质量负责人。