国家职业卫生检测

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国家职业卫生检测相关的仪器

  • XY-1200C型手持式双路恒流采样器适用范围  恒流大气采样器 环境职业卫生监测 XY-1200C 便携式双路恒流大气采样器适用于环境空气、作业场所中的有毒有害气体、甲quan、氨气、TVOC、苯及作业场所中个体粉尘等采样,是环境监测部门、室内监测部门、工矿企业和职业卫生等部门采集各种有毒有害气体、个体粉尘的理想选择,广泛应用于环保、职业卫生、劳动、安监、科研、教育等部门。采用标准  HJ/T 375-2007《环境空气采样器技术要求及检测方法》  HJ584-2010 《环境空气 苯系物的测定 活性炭吸附/二硫化碳解析-气象色谱法》  HJ/T400-2007《车内挥发性有机物和醛酮类物质采样测定方法》  HJ2.2-2008 《环境影响评价技术导则 大气环境》  GB/T 《作业场所空气采样仪器的技术规范》  GB 50325-2010 《民用建筑工程室内环境污染控制规范》  JJG 956-2013 《大气采样器》主要特点  1.采用低噪音进口无刷采样泵,负载能力高,使用寿命长;  2.采用PID流量控制算法,流量控制更平稳;  3.采用高精度质量流量计,流量计量更准确;  4.双路采样,每路可单独控制,采样方式灵活,定时、立即多种采样模式可设置;  5.内置高效锂电池,双路同时采样时间大于4小时;  6.内置2微米双重过滤器,有效保护仪器不受粉尘影响,使用寿命更长;  7.专用排气嘴,可直接连接气袋采样;  8.大尺寸、宽温高亮彩色显示屏显示;  9.具有掉电保护功能,采样中掉电采样数据不丢失;  10.自动测量环境温度、大气压,同时显示刻度流量、标况流量,自动累计标况体积;  11.一机多用,具备滤膜、吸附管、吸收瓶、气袋等采样功能;  12.大容量数据存储,单路采样存储数据大于500组;  13.内置蓝牙模块,可选配蓝牙打印机进行采样数据打印;  14.体积小、重量轻,配三角支架,采样高度可调节;工作原理采样器是以采样泵抽取样品,气体流过电子流量计,将流量信号送微处理器进行处理,得出采样流量和标况体积,后续再根据分析仪器测得的样品中被测物质的总量和采样的标况体积计算采集物质的浓度。技术指标  表1 采样器主要技术指标(根据需求流量范围可以扩展)  技术指标  参数范围  分辨率  准确度  采样流量  (0.1~1.0)L/min  0.001L/min  优于±2.5%  大气压  (60~110)kPa  0.01KPa  优于±2.5%  环境温度  (-50~+100)℃  0.1℃  优于±2℃  采样体积可到  9999.999L  0.001L  采样时间  1min~99h59min  1min  负载能力  流量0.5L/min时克服-20kPa以上阻力  数据存储  500组(每路)  电池容量  14.8V,3350mAh  工作时间  4小时(双路同时启动,0.5L/min流量)  工作温度  (-20~+50)℃  噪声  <55dB(A)  外型尺寸  250mm×120mm×50mm  整机重量  约0.8kg  功耗  <10W
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  • 职业疾控卫生监测UV-A双通道紫外辐照计职业疾控卫生监测UV-A双通道紫外辐照计产品介绍UV-A型紫外辐照计采用SMT贴片技术,选用高精度低功耗数字芯片,仪器外壳为流线型设计,探测器经过严格的光谱及角度特性校正,性能稳定,适用性强。适用于光化学、高分子材料老化、紫外光源、以及大规模集成电路光刻等领域的紫外辐照度测量工作。性能特点1、光谱及角度特性经严格校正 2、数字液晶显示,带背光3、手动/自动量程切换4、数字输出接口(USB,冗余供电)5、低电量提醒6、自动延时关机7、有数字保持8、轻触按键操作,蜂鸣提示9、双探头使用更多不同光波范围的测试技术参数项目 参数(双通道)波长范围λ1,峰值波长λp (320~400)nm,λP=365nm波长范围λ2,峰值波长λp (375~475)nm,λP=420nm辐照度测量范围 (0.1~199.9×103) μW/cm2紫外带外区杂光 0.02%相对示值误差 ±8%(相对于NIM标准)角度响应特性 ±5% (α≤10°)线性误差 ±1%换档误差 ±1%短期不稳定性 ±1%(开机30min后)疲劳特性 衰减量2%零值误差 满量程的±1%响应时间 1秒使用环境 温度(0~40)℃;湿度<85%RH尺寸和重量 160mm×78mm×43mm;0.2kg电源 6F22型9V积层电池(非充电电池)整机功耗 <0.1VA配置主机、360探头、420探头、探头盖2个、数据线、说明书、合格证、9V电池等
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  • GR2019 职业卫生WBGT指数测定仪 国瑞力恒 GR2019产品简介职业卫生WBGT指数测定仪 国瑞力恒 GR2019 是我公司研发针对高温作业环境检测的专用仪器,高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿(相对湿度≥80%RH)相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数(WBGT 指数)超过规定限值的作业。主要包括高温天气作业和工作场所高温作业。其中高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日zui高气温 35℃以上的天气。高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业;工作场所高温作业是指在生产劳动过程中,工作地点平均 WBGT 指数≥25℃的作业。在高温作业环境中,长时间工作在强的热环境中,热负荷对劳动者的身体健康会造成一定的伤害,或者会降低生产率甚至会引起劳动事故。所以,在国家及国际的职业卫生标准中,都对高温环境评价有明确的规定,评价指标即 WBGT执行标准GBT 17244-1998 《热环境 根据WBGT指数(湿球黑球温度)对作业人员热负荷评价》GBT18977-2003《热环境人类功效学 使用主观判定量表评价热环境的影响》GBZT 189.7-2007 《作业场所物理因素测量高温》GBT 4200-2008《高温作业分级》功能特点u 可同时测试空气温度 、湿球温度、辐射温度u 测试时间设置分三个时间段,满足标准要求测试三个时段的值u 空气温度传感器:测量范围:0~120℃ 精度:0.5℃(0.2℃@20℃~40℃) 分辨率:0.1℃u 黑球温度传感器:测量范围:0~120℃ 精度:0.5℃(0.2℃@20℃~40℃) 分辨率:0.1℃u 湿球温度传感器:测量范围:0~120℃ 精度:0.5℃ 分辨率:0.1℃u 相对湿度传感器:15~95%RH,精度:±3%读数u 显示:3.0寸彩色显示屏u 数据存储:大于5000组u 内置蓝牙模块,可选配蓝牙打印机打印数据u 存储间隔:1~60分钟可调u 黑球直径(mm):50mm或150mm可选u 单位选择:C°/F°u 传感器扩展(梯度):可扩展三梯度测量(三组WBGT传感器组同时测量)职业卫生WBGT指数测定仪 国瑞力恒 GR2019
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  • 职业卫生检测

    职业卫生检测中标准物质必须要买有证书的成品还是可以自己配置???

  • 职业卫生采样员中的出路---检测老菜鸟的面试总结

    [align=center][font=宋体]职业卫生[/font][font=宋体]采样员[/font][font=宋体]中的出路[/font][font=宋体][font=Calibri]---[/font][font=宋体]检测老菜鸟的面试总结[/font][/font][/align][font=宋体]职业卫生检测和评价在检测领域还属于比较小众的,很多学化学或者环境的应届生毕业之后通常会进入环境检测公司而非职业卫生检测咨询公司,而职业卫生检测和评价中关于采样和现场检测又与环境检测有很大不同,并且复杂程度超过了环境检测,并且职业卫生检测需要卫健委组织的考试通过才能上岗,所以就造成了职业卫生检测领域缺少人员,而缺少的人员又不能通过短期的培训上岗。[/font][font=宋体]本人目前负责了一家职业卫生检测评价咨询公司的面试人员的工作,最近面试了一些职业卫生的检测人员,一些环境检测的人员还有一些应届生。[/font][font=宋体]以前从事过职业卫生的检测人员有三种,一种是有证,有经验,做过现场调查,检测方案,出过职业卫生检测的报告,有些甚至出过职业卫生评价的报告。一种是无证,有经验,做过现场调查,检测方案,但是没有做过职业卫生检测的报告,一种是无证,只出过现场采样,没有做过方案,不会自己识别和调查。[/font][font=宋体][font=宋体]以上三种人,第一种我是认为可以作为采样部的主管,除了进行必要的现场调查采样和出具报告的工作,还需要能安排人员,设备等,等于说要进行综合的管理。而面试的四个人彷佛都没有管理经验,也不愿意承担这方面的工作,甚至认为这是附加任务。第二种,我是认为可以直接当作采样组[/font][font=宋体]“正式”员工,除了必要的上岗培训和通过卫健委的考试,只需要进行公司内部的[/font][font=Calibri]Lims[/font][font=宋体]系统的培训,并且有[/font][font=Calibri]word[/font][font=宋体]和[/font][font=Calibri]Excel[/font][font=宋体]的能力去学习并完成出具报告。但是面试的几个人彷佛不约而同的认为出报告应该是专职人员负责。第三种面试的人我认为仍需要大量的培训,我只能在试用期把他们当作应届生,因为现场调查和出具报告仍需很长的路要走。但是他们对于这种状态好像也不是很满意。所以基本上从事过职业卫生检测的人员除了之前进来公司的,几乎没有新人员进入。[/font][/font][font=宋体]环境检测人员,这里也分两种,一种是对环境采样比较精通,从事过环境采样的采样主管或者组长,能够独立带队,能够负责调查,能够安排人员。一种是对环境采样也有点半通不通的样子。第一种我认为需要经过职业卫生方面的培训,只需要自己能够单独负责职业卫生一整套流程后,就有机会胜任本公司采样部主管的位置,但是新过来入职的几位也都是做了最多一个星期,认为能力发挥不出来,自己还要学很多东西,就离开了。另外一种则是也只能当作应届生进行处理,当然,工资待遇也给的一般。[/font][font=宋体]最后就是应届生,从一个从未接触过职业卫生的人员进入这个行业,我认为最短的学习期限是一个月,最长的期限是三个月,一个月的培训和实际出去采样到能够独立进行实际上还是有些吃力,但是三个月,只要是一个能够大学毕业出来的人都能够正常进行,虽然有些错漏,但总能独立操作。[/font][font=宋体][font=宋体]最后总结一下,职业卫生采样的出路其实挺窄,要求的能力和经验也很重要,如果不是后面下定决心要闯一下,还是别做职业卫生采样,因为除了转安评好像也没有更好的路了,环境至少还可以转疾控、洁净室等其他行业,职业卫生采样去任何一家[/font][font=Calibri]CMA[/font][font=宋体]公司都几乎要从头开始。再加上现在职业卫生门槛还是有些高,曾经也面试过一个做过很多年职业卫生采样经历的一个,从江苏过来广州后说做职业卫生的公司很少。所以除了下定决心在职业卫生上做出一番成绩的,其他不建议来职业卫生来镀金。[/font][/font][font=Calibri] [/font]

国家职业卫生检测相关的耗材

  • 维生素B12国标法检测套装(微孔板法)
    本产品用于维生素B12国标微孔板法法的检测,符合GB 5009.285-2022《食品安全国家标准 食品中维生素B12的测定》,满足标准要求,实验结果回收率90%-110%,cv10%
  • HI3604工频电磁场强度测试仪(30-2000Hz)/北京现货销售/职业卫生
    HI3604工频电磁场强度测试仪(30-2000Hz)/北京现货销售/职业卫生,详细说明,操作步骤,售后服务,技术参数液晶显示器显示的单位可选择毫高斯,高斯,伏/米,千伏/米,并有图形显示功能,可方便直观的定位电磁场源位置及强辐射点。 单探头实现全量程,仪器面板为覆膜式按键设计,非常适合现场使用,内部存储器可存储最多127个读数。HI3604工频电磁场强度测试仪(30-2000Hz)/北京现货销售/职业卫生,详细说明,操作步骤,售后服务,技术参数,配置:标配:电磁场两用探头(单轴),显示部分,绝缘手柄,使用手册,便携箱选件:HI3616远方显示器,HI4413 RS232光纤MODEM,三脚架HI3604工频电磁场强度测试仪(30-2000Hz)/北京现货销售/职业卫生,详细说明,操作步骤,售后服务,技术参数:频率响应:30-2000Hz频率响应:±0.5dB(50-1000Hz)±2.0dB(30-2000Hz)电场测量范围:1 V/m –200 kV/m磁场测量范围:0.2mG-20 gauss检测:单向响应:真有效值存储:内置,最多127个读数环境:温度:10-40℃湿度:5%-95%不冷凝
  • “气候箱法”板材甲醛释放量检测的国家标准
    1m3气候箱法板材甲醛检测设备、1立方米气候箱法甲醛释放量检测设备产品名称:板材甲醛释放量检测系统型号:GB-2017(1m3气候箱法)适用板材:(E1级)纤维板、刨花板、胶合板、细木工板、重组装饰材、单板层出积材、集成材、饰面人造板、木质地板、木质墙板、木质门窗等室内用各种类人造板及其制品。执行标准:GB18580-2017、GB/T17657-2013售后服务:上门培训、教会为止一、甲醛新国标:国家质检总局、国家标准化管理委员会近日正式发布了修订后的《室内装饰装修材料 人造板及其制品中甲醛释放限量》(GB18580-2017),新标修改了甲醛检测试验方法及其甲醛释放限量值,并将于2018年5月1日开始实施。GB18580-2017《室内装饰装修材料 人造板及其制品中甲醛释放限量》是行业内现行的的强制性国家标准,在新版标准中,提高了甲醛释放限量要求,规定甲醛释放限量值为0.124 mg/m3,限量标志E1,取消了原标准的E2级;统一甲醛检测试验方法为“1m3气候箱法”。明年5月1日以后,只要在国内市场上销售的产品,必须符合新标准要求。在此之前是企业和质检机构应对新标准实施的准备时间,企业应尽快销售现在生产的库存产品、改造现有生产线和生产技术、购置1m3气候箱法检测用设备,保证生产达到新标准要求的产品。这一新标准意味着我国甲醛释放限量与检测方法已与国际接轨。二、甲醛检测系统介绍: 本套气候箱板材甲醛检测设备满足按照“气候箱法”板材甲醛释放量检测的国家标准《GB/T17657-2013人造板及饰面人造板理化性能试验方法》和《GB18580-2017室内装饰装修材料人造板及其制品中甲醛释放量》,能满足E1级的板材及其制品的甲醛释放量检测。 该板材甲醛检测系统采用与质检、商检机构同样的执行标准、检测方法和仪器规格,专业为广大板材、家具生产企业,第三方检测机构,质检商检单位提供“一站式服务”的板材甲醛实验室筹建解决方案。 本司派专业技术工程师送货上门,到现场进行安装调试、人员培训(人数不限、教会为止)、标准/法规解读、检测指导、维护维修等全面的技术服务。三、系统组成:1、甲醛检测仪:精密分光光度计;2、制样设备:1立方米气候箱、空气采样系统(包括抽样管、100mL吸收瓶、硅胶干燥器、气体抽样泵、气体流量计、气体计量表(配有温度计);、恒温水浴锅、数显恒温烘箱、电子分析天平等;3、配套玻璃仪器:烧杯、量筒、容量瓶、碘量瓶、移液管等;4、配套药品试剂:甲醛标准溶液、乙酰丙酮、乙酸氨等;5、数据处理软件:含(气候箱法)甲醛标准曲线,只需输入个别数据,即可自动计算出甲醛含量;6、售后服务:壹年质保,上门安装调试、现场技术培训(包括气候箱法板材甲醛标准曲线绘制、板材样品检测),教会为止。7、长期供应药品试剂等实验耗材,提供标准/法规解读、检测指导、维护维修等检测技术咨询。四、满足标准:《GB18580-2017室内装饰装修材料人造板及其制品中甲醛释放量》《GB/T17657-2013人造板及饰面人造板理化性能试验方法》《GB18584-2001木家具中有害物质限量》《ISO 16893:2016木质人造板 刨花板》《ISO 16895:2016 木质人造板 干法纤维板》【补充说明】气候箱法为国家标准仲裁方法,企业也可采用气体分析法、干燥器法或穿孔萃取法进行生产控制,建立其与1立方米气候箱法之间的相关性,以满足GB18580-2017标准的要求。五、板材甲醛限量值:新版标准中,提高了甲醛释放限量要求,室内装饰装修材料人造板及其制品中甲醛释放量限为0.124 mg/m3,限量标识E1。取消了原标准的E2级。六、适用板材:(E1级)纤维板、刨花板、胶合板、细木工板、重组装饰材、单板层出积材、集成材、饰面人造板、木质地板、木质墙板、木质门窗等室内用各种类人造板及其制品。七、适用客户:本套板材甲醛检测设备适合板材厂、家具厂、地板厂、防火板厂门业、木质门窗厂和其他装饰装修业的生产企业。八、1立方米气候箱技术参数:环境温度:11℃~40℃环境湿度:≤90%RH箱内容积(m3): 1气候箱容积:1立方米温度可调范围:10℃~50℃,误差小于0.5湿度可调范围:40%~70%,准确度: ±3%采样器抽气速度(L/min): 0.8~2.5 可调, 准确度:±1.5%温度:23℃±0.5℃湿度:45%±3%RH空气交换率:1m3/h,±5%空气流速:0.1 ~0.3 可调电源:交流220V/50HZ启动功率:≤8kw运行功率:≤4kw气候箱外形尺寸:1480×1140×1700mm占地面积:2.5平方米联系方式:广州德骏仪器有限公司

国家职业卫生检测相关的资料

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  • 国家卫生健康委发布《尿中硫氰酸根测定标准 离子色谱法》等13项国家职业卫生标准及1项标准修改单
    现发布《职业性慢性氯丙烯中毒诊断标准》等13项国家职业卫生标准及1项标准修改单,编号和名称如下:一、强制性国家职业卫生标准1.GBZ 6—2024职业性慢性氯丙烯中毒诊断标准(代替GBZ 6—2002)2.GBZ 10—2024职业性急性溴甲烷中毒诊断标准(代替GBZ 10—2002)3.GBZ 15—2024职业性急性氮氧化物中毒诊断标准(代替GBZ 15—2002)4.GBZ 23—2024职业性急性一氧化碳中毒诊断标准(代替GBZ 23—2002)5.GBZ 27—2024职业性汽油中毒诊断标准(代替GBZ 27—2002)6.GBZ 37—2024职业性铅及其无机化合物中毒诊断标准(代替GBZ 37—2015)7.GBZ 40—2024职业性急性硫酸二甲酯中毒诊断标准(代替GBZ 40—2002)8.GBZ 89—2024职业性汞中毒诊断标准(代替GBZ 89—2007)9.GBZ 331—2024职业卫生技术服务工作规范二、推荐性国家职业卫生标准10.GBZ/T 332—2024尿中硫氰酸根测定标准 离子色谱法(代替 WS/T 39—1996)11.GBZ/T 333—2024尿中铍测定标准 电感耦合等离子体质谱法(代替WS/T 46—1996)12.GBZ/T 334—2024尿中亚硫基二乙酸测定标准 离子色谱法(WS/T 63—1996)13.GBZ/T 335—2024尿中三氯乙酸测定标准 顶空气相色谱法(代替WS/T 96—1996)三、标准修改单《工作场所有害因素职业接触限值 第1部分:化学有害因素》(GBZ 2.1—2019)第2号修改单上述强制性标准及标准修改单自2025年5月1日起施行,GBZ 6—2002、GBZ 10—2002、GBZ 15—2002、GBZ 23—2002、GBZ 27—2002、GBZ 37—2015、GBZ 40—2002、GBZ 89—2007同时废止。上述推荐性标准自2024年11月1日起施行,WS/T 39—1996、WS/T 46—1996、WS/T 63—1996、WS/T 96—1996同时废止。特此通告。国家卫生健康委2024年5月9日附件:1.国卫通〔2024〕9 号 13项标准文本+1项修改单.rar
  • 我国首家获国际认证职业卫生检测室成立
    12月20日,我国首家获国际认证的职业卫生检测专业机构“工业卫生实验室”在北京劳动保护科学研究所成立,可检测企业工作场所危害从业者的有毒粉尘、重金属、化学和物理物质多达112项,实现了和国际标准的接轨。此前,由于国际国内检测标准的不一致,导致我国在外企工作的职业危害纠纷不断。  据介绍,北京劳动保护科学研究所从2008年底开始筹建具有国际水平的工业卫生实验室。经过美国工业卫生协会组织的7轮能力验证及现场审核,近日成功通过了美国工业卫生协会的实验室认证,检测业务涵盖美国工业卫生协会认可的全部职业病危害因素。  有关专家在昨天的揭牌仪式上介绍说,以美国在华企业为例,每年四五千美国外企都要把工业样品送往国外获得认证的检测机构进行检测,而北京的实验室成立后,这些外企就可以在“家”门口进行检测了。
  • 便携式气质联用仪应用之-职业卫生现场检测
    2013年5月9日,某职业卫生系统用户携Mars-400型便携式气相色谱-质谱联用仪(GC-MS)对该市家具生产企业进行监督抽查,本次工作任务主要针对木板和钢材加工车间里工人所接触到的化学有毒物质进行检测,评价其职业危害因素。工作场所对人体有害的化学毒物主要是空气中的挥发性有机物(VOCs),在此次监督检查中,Mars-400型便携式气质联用仪在现场检测中发挥了重要作用。家具生产企业的有机污染主要来自油漆、涂料、压板胶等化工产品。工作人员将检测点设在不同的车间。Mars-400型便携式GC-MS具有优异的便携性,体积小、重量轻,可单人背负至检测现场。仪器开机自检预热后,检测人员将采样探头直接对准车间生产线的上层空气,利用内置吸附热解析系统对采集气体进行富集并热脱附后随载气进入色谱分离系统。经分离的样品进入质谱检测器,得到总离子流图。经过数据分析得到检测结果,浓度较大的为乙酸甲酯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、二甲苯等,经鉴定检出物质与喷漆工艺中所使用的油漆、溶剂等所含组分相符。 Mars-400型便携式GC-MS可以在仪器开机的状态下移动至其他检测点,直接进行检测,节省了重新开机预热的时间。仪器采用快速色谱分离技术,使仪器分析速度比常规色谱技术提高了4倍以上;且两次数据采集之间的准备时间也比常规气质联用仪缩短三分之二。 Mars-400型便携式GC-MS在油漆车间进行现场检测 Mars-400型便携式GC-MS在压板车间进行现场检测 Mars-400型便携式GC-MS在喷涂车间进行现场检测 Mars-400型便携式GC-MS在喷漆打磨车间进行现场检测 本次检测工作中除了使用便携式GC-MS进行现场检测外,工作人员也用大气采样器采集气体样品,根据家具厂可能存在的有毒气体成分,采用活性炭吸附管采集气体。采集后的样品将送回实验室,结合热脱附仪或者溶剂解析前处理方法在台式气相色谱-质谱联用仪(GC-MS)上检测分析。这是VOCs的传统检测手段,台式GC-MS体积大、功耗高、对工作环境要求苛刻,无法满足现场分析的需求 Mars-400型便携式气相色谱-质谱联用仪(GC-MS)凭借其优异的便携性、现场快速定性定量能力以及对复杂环境的适应性出色地完成了本次检测任务,成为安全生产监督和职业卫生防控的分析利器。 该仪器能够通过单人携带或小型工具运载的方式深入检测现场,操作简便,及时快速地对工作场所有机污染物进行定性和定量分析,不仅节约了采样和送样时间,避免了繁琐前处理方法带来的人为误差,且分析速度快、灵敏度高,为制定和实施治理方案提供实时快速可靠的数据。背景资料: 作为中国唯一的自主研发生产的便携式气相色谱-质谱联用仪,Mars-400便携式GC-MS自推出之后获得了多项殊荣,也得到了业内专家的一致好评。近几年,职业安全卫生引起越来越多的社会关注,相关部门对现场检测能力的提升非常重视,Mars-400便携式GC-MS在职业安全现场检测工作中具有广泛的应用前景。 便携式气相色谱-质谱联用仪Mars-400 http://www.fpi-inc.com/product_info.php?80/14

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