“仪器论坛”2005年优秀版主获奖名单

五星版主奖（若干名，2000元）：凡在评选范围内用户级别达到五星上将的版主都可获得此奖项，但每个版主一共只能领一次，得到此奖的版主一般不再参加该次的优秀版主的评选。若该版主明显有资格获得金额更高的最佳版主奖，则也可领取金额较高的奖项而不领取五星版主奖。

最佳版主奖（1名, 3000元）： 将根据版主对负责的版面的贡献、对整个论坛的贡献、版务管理情况、个人成绩等进行综合考虑，各方面都优秀的版主才能获奖。

最佳版务管理奖（1名，2000元）： 在版务管理上有突出贡献，能及时删除广告帖和灌水帖，及时验证附件，所管理论坛的讨论风气良好，无有效投诉。日常工作中管理委员会的成员将对各论坛进行抽查，检查广告帖/灌水帖的删除情况、对附件的验证情况和用户投诉情况。

最佳技术进步奖（1名，2000元）： 版主通过持续发表一定量的原创性的技术性帖子或者通过举办版内活动等方式，有效提升整个版面的技术水平和讨论气氛。

优秀版主奖（3名，1000元）。在候选版主中根据量化考核结果（比如版面情况、个人发贴情况、上传资料情况、论坛管理委员会的评价、个人得分情况等综合考虑）从高到低选取（除去前面三个奖的得奖版主），不足不补，很特殊情况下最多可增至4名（比如考核指标不分上下，难于取舍）。

(注：以上奖金为税前奖金。 本网对上述奖项有最终解释权。)

2005年的优秀版主得奖名单如下：

五星版主奖：renzhihai( 原子吸收、原子荧光、ICP光谱三版版主)

最佳版主奖：Shxie（透射电镜版主）

最佳版务管理奖：pizy（实验室建设/认证/管理版主）

最佳技术进步奖：renxin（扫描电镜版主）

优秀版主奖：seawenn（扫描电镜版主） alexaright（X荧光版主） zfxly（气相色谱版主） icefirel（气质联用版主）

此次评选论坛还将额外颁发下列奖项：

特殊贡献奖：mhq111111,wenxiaohua:奖金1000元
论坛通常只对技术型板块设立常设奖项。但快乐老家的两位版主mhq111111和wenxiaohua自一直兢兢业业的管理快乐老家，将快乐老家经营成了大家闲暇之余放松身心的好去处，人气旺盛，始终排在发贴、人气榜的TOP3，受到广大用户的一致好评。此次特颁发特别贡献奖，每人1000。

特别感谢奖 tzl75， 1500元
tzl75版主是《仪器论坛》历史上的又一传奇人物，《原子吸收》版2005年上半年版主。曾在短短4个月时间内，积分就超过了论坛积分最高的renzhihai，其管理的原子吸收版也在上半年成为论坛最热版面。后因去仪器公司任职而辞去版主职务。论坛不会忘记曾经为论坛发展作出过重要的贡献的版主的，为感谢其任职版主期间作出的贡献，此次特别颁发这个特别感谢奖。

我们将在1月27日前向所有获奖者汇出奖金，请注意查收。
如果您对本次评议及奖项设置有任何意见或建议，请发送邮件到：4077#instrument.com.cn(发送邮件时，#变为@)

仪器论坛诚证版主

    仪器论坛(http://bbs.instrument.com.cn)是仪器信息网(http://www.instrument.com.cn)开办的一个仪器行业最大的交流平台。不分地域，不分时间，您都可以在这里和全国各地的同行一起自由的交流技术，分享心得，更重要的是，您可以在这里找到真正志同道合的朋友。仪器论坛自开办以来，受到越来越多的仪器用户的重视与喜爱，现在每日新发的文章数超过1000，每天浏览论坛的用户超过10000，仪器论坛已经成为行业内最有影响力的网上技术论坛。

    为更好的建设【仪器论坛】，我们衷心的希望更多的用户能加入到我们的版主队伍中来，和我们一起共同建设这个仪器行业难得的交流平台。申请版主者必须是论坛已注册的VIP用户，性别与年龄不限，有一定的专业背景和技术，愿意帮助别人，对要申请的版所涉及的仪器和技术很感兴趣，当然，还需要有一定的空闲时间。申请者原则上应当在论坛注册时间超过3个月，个人积分在100分以上。版主有三种申请方式：

1、  在线申请：申请连接为http://www.instrument.com.cn/resume/bm.asp

2、  给论坛管理员4077发送email直接申请，email内容请包含以下内容：姓名、性别、年龄、工作单位、学历、职称、联系电话、email、仪器专长、拟申请哪个版的版主、申请版主理由自述、对繁荣论坛的建议等。

3、  直接打电话与论坛管理员4077联系:010-51654077转22。