8月3日至4日,北京吉天人力资源部为四十余位新员工精心组织了为期两天的入职培训。本期培训结合第一期培训的经验和学员建议,为新员工尽快了解企业、融入企业,提供了重要帮助。新一批分属市场、销售、研发、财务等多个岗位的员工们,怀着对工作的极大热情和对公司的满心期待参加了此次培训,已顺利结业。
3日上午,彭华总经理以“新主人翁精神”为主题,强调“把工作的事当成自己的事”的重要性,同时简述了聚光实验室平台战略的伟大规划,希望大家在吉天这个自主创新的大平台上,努力学习,提高“身价”,发挥潜力,实现个人与吉天的双重发展。之后的“总经理面对面”环节,彭总用自己的切身经历和丰富经验为初入职场的新人们答疑解惑,场面热烈。
培训还安排各位领导担任授课讲师,通过风格不同的丰富讲解,带领新员工们领略企业辉煌和文化精髓。培训课程涵盖了公司历史、产品知识介绍、人力制度解读、安全和5S基础知识学习、信息系统介绍、财务制度介绍等多个方面,内容实用丰富、面面俱到。帮助新员工迅速成长,提升了职场必备的素养、专注力与自制力,增强了新员工对企业的责任感、归属感及自豪感。
新员工精神状态饱满、参与热情高涨,培训期间互动频繁、讨论热烈。在昨天的新员工的考试评估中,全部合格,其中90%的员工的成绩超过90分。
吉天仪器刚刚在京举办了盛大的LOGO变更仪式和新产品发布会,开启了二次腾飞的新篇章。相信吉天人“敢为天下先”的精神,将在每位新员工的手中薪火相传。新员工经过此次培训,理清思路、打开眼界,在吉天仪器这个共同的舞台上,携手并肩,为实现宏伟的吉天梦而奋勇前行。
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